清遠(yuǎn)市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院公司成立于1991年，前身為清遠(yuǎn)市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)所、清遠(yuǎn)市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院。現(xiàn)有股東2家，分別為廣東省建筑設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司、清遠(yuǎn)市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院德盛投資集團(tuán)有限公司。是一家國(guó)有企業(yè)。清遠(yuǎn)市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院公司全力投入清遠(yuǎn)市城鎮(zhèn)化發(fā)展進(jìn)程。主導(dǎo)了鹽湖新城東區(qū)城市設(shè)計(jì)、高鐵站城市設(shè)計(jì)。、省職教城用地、清遠(yuǎn)市委黨校黨校及橋北路項(xiàng)目、清遠(yuǎn)市第四會(huì)館廣場(chǎng)、清遠(yuǎn)市體育公園等項(xiàng)目。
1、招聘職位及招聘數(shù)量
（一）招聘基本要求：
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策。
2、具有良好的品格、職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，具有良好的法律觀念和法律素養(yǎng)。
3、具有正常執(zhí)行任務(wù)的健康身體狀況和心理素質(zhì)。
（二）具體招聘資格詳見網(wǎng)站招聘詳情
（三）有下列情形之一的人員，不得錄用：
1、因涉嫌違法違紀(jì)、涉嫌犯罪，受到審計(jì)、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，司法程序尚未終結(jié)或者刑事處罰期限尚未屆滿的。
2、無法提供必要的文件及相關(guān)證明。
3、與原單位簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的人員不得加入公司。
4、國(guó)家法律法規(guī)明確規(guī)定不能錄用該崗位，或者有其他不適宜該崗位的情形的。
二、報(bào)名時(shí)間
2024年10月17日至10月30日期間，不接受逾期報(bào)名。申請(qǐng)人應(yīng)在報(bào)名期間盡早報(bào)名。
三、招聘程序
招聘工作按照以下程序進(jìn)行：網(wǎng)上提交簡(jiǎn)歷——資格審查——面試——體檢考試——錄用。
(一)網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷
申請(qǐng)人下載并填寫附件《清遠(yuǎn)城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司公開招聘人員登記表》，并附身份證、職稱證書、專業(yè)資格證書、相關(guān)業(yè)績(jī)證明材料、學(xué)歷掃描件證書、學(xué)位證書等，打包發(fā)送至qyghsj@126com，郵件主題統(tǒng)一格式“應(yīng)聘職位XX（姓名）”。本次招聘僅接受網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次招聘的所有應(yīng)聘者信息將予以保密。
（二）資格審查
公司將根據(jù)招聘條件和崗位要求對(duì)應(yīng)聘者提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查。通過資格審查后，申請(qǐng)人將被通知參加面試。
招聘過程中實(shí)行資格審查，應(yīng)聘者對(duì)所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假、失信或隱瞞相關(guān)信息的，一經(jīng)核實(shí)，將立即取消面試和錄用資格。
（三）面試
申請(qǐng)人資格審核通過后，將組織面試，面試主要考察申請(qǐng)人的專業(yè)能力、工作經(jīng)驗(yàn)、工作動(dòng)力、形象言談、綜合素質(zhì)等。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
基本上面試成績(jī)最高且60分以上的候選人將被選為篩選和體檢的候選人。錄用與應(yīng)聘比例為1：1。
（四）檢查和體檢
公司為擬錄用人員安排體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施規(guī)定（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號(hào)）執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。
公司對(duì)擬聘用人員進(jìn)行篩選或背景調(diào)查，具體方式包括實(shí)地考察、個(gè)別訪談、查閱人事檔案、檢查社會(huì)信用記錄、無犯罪記錄、酌情約談個(gè)人等。
擬錄用人員體檢或考察不合格或者本人主動(dòng)放棄的，可按照考試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
（五）就業(yè)情況
考察、體檢結(jié)果不影響上崗的，我公司將按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)并簽訂勞動(dòng)合同。
四、薪資標(biāo)準(zhǔn)
薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。