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置頂
05-04
項(xiàng)目經(jīng)理(土石方)

10-15k

學(xué)歷不限 1-3年 廣東-深圳市

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)土石方項(xiàng)目的全面管理,確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行。 2、組織并監(jiān)督項(xiàng)目施工過(guò)程,保證施工質(zhì)量和進(jìn)度。 3、與團(tuán)隊(duì)成員有

face 深圳鑫盛基建建設(shè)工程有限公司 1-50人

置頂
05-04
工程人員

10-15k

高中 1-3年 四川-南充市

資料員、造價(jià)工程師、建造師負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的投標(biāo)和實(shí)施工作

face 四川銀洋鼎建筑工程有限公司 1-50人

置頂
05-04
幕墻施工員

5-7k

大專 1-3年 陜西-西安市

1.具備1-2年門窗、幕墻工程管理經(jīng)驗(yàn),持有相關(guān)職業(yè)資格證書或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先; 2.擁有熟練的項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能

face 四川超卓建筑裝飾工程有限公司 51-200人

置頂
05-04
風(fēng)電吊裝工程師

15-20k

大專 4-5年 山東

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目吊裝專業(yè)的技術(shù)、安全、質(zhì)量、施工管理等工作,協(xié)助制定業(yè)務(wù)范圍內(nèi)施工管理技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,確保項(xiàng)目順利推

face 山東樂(lè)榮建筑工程有限公司 1-50人

05-04
一/二級(jí)機(jī)電(房建)建造師

7-10k

大專 1-3年 廣東-深圳市

① 二級(jí)建造師或一級(jí)建造師、機(jī)電專業(yè)(優(yōu)先)、建筑工程專業(yè)(已經(jīng)考取安全生產(chǎn)考核合格證B證,優(yōu)先考慮); ②需要廣大考證,一級(jí)建造師

face 深圳市博一環(huán)境建設(shè)工程有限公司 1-50人

05-04
二級(jí)建造師(房建、市政)

10-15k

大專 1-3年 安徽

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理的全面工作; 2、檢查施工質(zhì)量和安裝過(guò)程,以聯(lián)系函和技術(shù)函的形式積極與各相關(guān)方溝通; 3、能夠協(xié)助公

face 中燦建設(shè)集團(tuán)有限公司 201-500人

05-04
項(xiàng)目經(jīng)理

薪資面議

本科 7-10年 遼寧-鐵嶺市

擬招機(jī)電一級(jí)1名市政一級(jí)1名,具有8年以上工作經(jīng)驗(yàn)且有一定文字功底能夠勝任項(xiàng)目經(jīng)理或施工經(jīng)理,年齡30歲至48歲,聯(lián)系人楊經(jīng)理180

face 卓越(遼寧)設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司 1-50人

05-04
土建技術(shù)員

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 遼寧-鐵嶺市

具有二級(jí)或二級(jí)以上建造師證書,年齡28-45歲,需能編制施工組織設(shè)計(jì),能有效開(kāi)展技術(shù)交流,頭腦清晰,表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,具有脫硫脫

face 卓越(遼寧)設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司 1-50人

05-04
二級(jí)建造師

薪資面議

學(xué)歷不限 4-5年 廣東-廣州市

崗位職責(zé): 1、具備二級(jí)建造師資格證書(建筑工程、市政等專業(yè)),消防一級(jí); 2、項(xiàng)目以廣東為主,全國(guó)各地為輔,服從公司調(diào)配; 3、熟

face 廣州金秋建設(shè)有限公司 1-50人

05-04
施工員

7-10k

大專 1-3年 上海-普陀區(qū)

工作職責(zé)和要求: 1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的總體部署和總平面布置。 2、參與編制各階段的各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案、施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案和施工

face 上海悉迅景觀設(shè)計(jì)咨詢事務(wù)所(有限合伙) 1-50人

05-04
凈化工程項(xiàng)目經(jīng)理

20k-50k

大專 5-7年 上海-普陀區(qū)

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的安全、進(jìn)度、質(zhì)量、成本管理控制; 2. 負(fù)責(zé)工程材料的采購(gòu)申請(qǐng),追蹤材料的采購(gòu)、運(yùn)輸、安裝狀況;

face 上海順府建筑裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 1-50人

05-04
建造師

薪資面議

學(xué)歷不限 4-5年 廣東-廣州市

1、具備二級(jí)建造師資格證書(建筑工程、市政等專業(yè)),消防一級(jí); 2、項(xiàng)目以廣東為主,全國(guó)各地為輔,服從公司調(diào)配; 3、熟悉行業(yè)政策、

face 廣州金秋建設(shè)有限公司 1-50人

05-04
施工項(xiàng)目經(jīng)理

15-20k

大專 5-7年 北京-豐臺(tái)區(qū)

1、制定并實(shí)施工程項(xiàng)目工作計(jì)劃,完成工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)日常管理工作; 2、全面負(fù)責(zé)本技術(shù)項(xiàng)目或工程項(xiàng)目的各項(xiàng)工作,實(shí)施本項(xiàng)目中的各項(xiàng)管理

face 中工高科(北京)建筑有限公司 51-200人

05-04
海南區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 海南

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
甘肅區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 甘肅

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
江蘇區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 江蘇

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
貴州區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 貴州

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
重慶區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市,重慶

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
安徽區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 安徽

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
廣東區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 廣東

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
廣西區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 廣西

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
河南區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市,河南

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
湖南區(qū)域總

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市,湖南

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

05-04
辦事處項(xiàng)目經(jīng)理

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖北

中夏集團(tuán) 傾力打造 中夏古建—施工大平臺(tái),以合作共贏為目標(biāo),創(chuàng)新突破打破傳統(tǒng)建筑業(yè)的壁壘,用互聯(lián)網(wǎng)思維重新審視建筑行業(yè)的發(fā)展方向

face 湖北中夏建設(shè)有限公司 501-1000人

二級(jí)建造師工作內(nèi)容

文章

2024-07-25

多少歲考一、二級(jí)建造師比較合適?
一級(jí)和二級(jí)建造師是建筑行業(yè)中重要的職業(yè)資格,考取這些證書可以提升個(gè)人職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)力。然而,許多從業(yè)者會(huì)問(wèn):在什么年齡考取一、二級(jí)建造師比較合適?這個(gè)問(wèn)題并沒(méi)有固定的答案,因?yàn)樽罴涯挲g因人而異,取決于個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃、工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)習(xí)能力和生活狀態(tài)等多個(gè)因素。以下是一些考慮因素,可以幫助你確定合適的考試年齡。

2024-07-07

我國(guó)目前有多少一級(jí)二級(jí)建造師人員?
筑招網(wǎng)資訊:建造師是指具備相應(yīng)的職業(yè)資格,負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目施工管理的專業(yè)人員。根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行的《注冊(cè)建造師管理規(guī)定》,建造師分為一級(jí)建造師和二級(jí)建造師。一級(jí)建造師可以在全國(guó)范圍內(nèi)執(zhí)業(yè),而二級(jí)建造師則只能在省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)執(zhí)業(yè)。建造師的執(zhí)業(yè)資格是確保建設(shè)項(xiàng)目質(zhì)量、安全和進(jìn)度的重要保證。

2024-03-15

招聘二級(jí)建造師全職用什么網(wǎng)站招聘
隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展和城市建設(shè)的蓬勃發(fā)展,對(duì)于二級(jí)建造師的需求日益增加。作為具備專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士,雇主們通常會(huì)尋求合適的渠道來(lái)招聘二級(jí)建造師。在數(shù)字化時(shí)代,各種招聘網(wǎng)站成為了雇主們尋找理想人選的首要途徑。筑招網(wǎng)小編將介紹一些常用的招聘網(wǎng)站,幫助雇主們更好地招聘到合適的二級(jí)建造師。

2023-11-01

二級(jí)建造師論壇哪個(gè)好?
二級(jí)建造師是建筑行業(yè)的專業(yè)技術(shù)人員,他們?cè)诠こ探ㄔO(shè)、質(zhì)量管理、安全監(jiān)管等方面發(fā)揮著重要的作用。與其他專業(yè)領(lǐng)域一樣,建筑師也需要不斷學(xué)習(xí)和交流,以保持專業(yè)素養(yǎng)和跟隨行業(yè)的最新發(fā)展。在這個(gè)過(guò)程中,二級(jí)建造師論壇成為了一個(gè)重要的平臺(tái),提供了信息分享、經(jīng)驗(yàn)交流和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。在眾多二級(jí)建造師論壇中,筑招網(wǎng)論壇備受建筑師們的喜愛(ài)。本文將介紹筑招網(wǎng)論壇,為什么它被認(rèn)為是一個(gè)出色的資源。
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