工作職責： 1、負責制定和優(yōu)化公司財務部的管理體系和流程，領導和監(jiān)督體系和流程的實施和實施； 2、負責預算編制和管理，分析收支、資金運行、財務審計、財務報表等數(shù)據(jù)； 3、負責參與公司業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，組織領導公司在財務、成本、投融資、預算、會計、監(jiān)管等方面的工作，并能從財務、資金、風險控制、政策等方面提出前瞻性預警和措施；制定合理的年度、季度、月度財務計劃； 4、負責掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，制定或規(guī)劃籌資和資本運營計劃，分析財務報表，組織編制和監(jiān)督經(jīng)營預算的執(zhí)行； 5、負責編制月度、季度、年度財務報告、納稅申報、匯兌申報和年檢，審核和報送財務報表，檢查和分析財務預算和計劃的執(zhí)行情況；做好內(nèi)外部審核工作； 6、負責公司費用、成本和利潤的核算和審核，以及項目費用和招標費用的審核和控制； 7、完善公司內(nèi)部控制體系建設和風險評估，規(guī)范公司治理結(jié)構、成本核算和成本管理、資金管理和財務會計報表管理； 8、定期預測、控制、分析、評估成本費用，為領導決策提供財務數(shù)據(jù)，提出提高經(jīng)濟效益、降低成本的建議，并參與推廣； 9.定期參與公司固定資產(chǎn)和庫存物資的清查、財務檢查和盤點； 10、審查或參與制定重大合同、協(xié)議等重要經(jīng)濟文件； 11、組織協(xié)調(diào)部門內(nèi)外相關人員的工作，確保財務數(shù)據(jù)準確及時，財務流程順暢有效控制； 12、協(xié)調(diào)企業(yè)與銀行、稅務、工商等部門的關系； 13、協(xié)助上級完成其他相關工作。 工作要求： 1、35-48歲，本科以上學歷，財務管理專業(yè)； 2、至少5年財務經(jīng)理、總監(jiān)或以上工作經(jīng)驗，至少3年建筑行業(yè)工作經(jīng)驗； 3、具有注冊會計師資格，具有全面的會計理論知識和現(xiàn)代企業(yè)管理知識； 4、熟悉國家有關財政、稅務、審計、財務法規(guī)和政策； 5、熟悉企業(yè)財務制度和流程，具有較強的會計管理、風險控制、財務分析和優(yōu)化能力； 6、熟悉稅收政策、經(jīng)營分析、成本控制和成本核算，在財務可行性優(yōu)化方案方面對公司戰(zhàn)略有合理預見； 7、較強的判斷、分析、決策、數(shù)據(jù)審查能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃執(zhí)行能力； 8、品行端正，責任心強，主動負責，合作學習能力強，精力充沛； 9、良好的組織和團隊合作精神可以帶動團隊積極進取，給團隊帶來財務管理的理念和實施。