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技術(shù)總工

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本科|10年以上|海南

薪資面議

社保節(jié)日福利帶薪年假包吃包住加班補(bǔ)助

2025-05-01更新

職位描述

職位:技術(shù)員/技術(shù)負(fù)責(zé)人

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):1 職稱要求:無 證書要求:無

職位描述

【鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)副總經(jīng)理】 20k-40k/月 崗位職責(zé) 1、督導(dǎo)技術(shù)部門對(duì)不同類型的工程項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)等各個(gè)階段的設(shè)計(jì)工作,并組織技術(shù)人員進(jìn)行圖紙審查、會(huì)審,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃交底; 2、負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo)、生產(chǎn)制造工藝、客戶咨詢等,具備優(yōu)化項(xiàng)目對(duì)鋼結(jié)構(gòu)優(yōu)化的設(shè)計(jì),降低工程成本,增強(qiáng)營(yíng)銷競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)控制好工程風(fēng)險(xiǎn)。 3、參與談?wù)撜?、投?biāo)相關(guān)技術(shù)資料,以及工程變更的洽談與管理; 5、主持鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目的申報(bào)與立項(xiàng)工作; 2.?領(lǐng)導(dǎo)與組織鋼結(jié)構(gòu)的技術(shù)和質(zhì)量管理工作; 3.?審核鋼結(jié)構(gòu)工程各階段、各類別施工圖紙的設(shè)計(jì)與改進(jìn),審核施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)深度和質(zhì)量,優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案; 4.?主導(dǎo)主持技術(shù)交底、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度及解決項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工中的重大技術(shù)問題; 5.?組織領(lǐng)導(dǎo)編制及修訂技術(shù)工藝規(guī)范、工程方案和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督其的有效實(shí)施; 6.?主持公司對(duì)內(nèi)、外技術(shù)交流與工藝創(chuàng)新工作。 任職要求 1、50歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,鋼結(jié)構(gòu)、焊接工藝、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè);具備高級(jí)工程師職稱; 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn),有設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn);有裝配式建筑EPC獲獎(jiǎng)項(xiàng)目的候選人優(yōu)先; 3、熟悉鋼結(jié)構(gòu)工藝規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),具有鋼結(jié)構(gòu)工程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙深化翻樣工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)、深化工程項(xiàng)目,整體設(shè)計(jì)方案、深化翻樣施工圖的制作,具有設(shè)計(jì)評(píng)審、驗(yàn)證及確認(rèn)方面的經(jīng)驗(yàn); 4、具備優(yōu)化設(shè)計(jì)及優(yōu)化成本方面的管理能力; 5、參加過技術(shù)標(biāo)、專項(xiàng)方案編制,能編寫常規(guī)鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)方案。 6.有獲獎(jiǎng)代表作,在行業(yè)內(nèi)有一定影響和地位,懂設(shè)計(jì)、懂管理,高級(jí)工程師,BIM工程師 工作地在海南省臨高縣金牌港

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海南-??谑旋垜c東南裝配式建筑數(shù)字化產(chǎn)業(yè)基地

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