工作職責(zé)： 1、前期與甲方聯(lián)系，了解設(shè)計(jì)需求，制定設(shè)計(jì)服務(wù)方案 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的綜合管理，控制設(shè)計(jì)質(zhì)量和設(shè)計(jì)進(jìn)度； 3、做好項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)的分配，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目建議書的編制、方案設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)和施工圖制作； 4、定期召開部門會議，策劃組織學(xué)習(xí)、交流、述職，提高全體設(shè)計(jì)人員的工作水平和業(yè)務(wù)水平； 5、參與公司案例系統(tǒng)和技術(shù)資源系統(tǒng)的建立和組織工作。 任職資格： 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、具有相應(yīng)的規(guī)劃管理經(jīng)驗(yàn)，具有規(guī)劃項(xiàng)目的規(guī)劃管理經(jīng)驗(yàn)，了解技術(shù)規(guī)劃各方面的技術(shù)和管理信息； 3、具有較高的創(chuàng)意設(shè)計(jì)理念、獨(dú)到的眼光和設(shè)計(jì)實(shí)踐能力，能夠針對不同的客戶需求進(jìn)行針對性的概念設(shè)計(jì)和細(xì)節(jié)空間塑造。較強(qiáng)的劇本設(shè)計(jì)能力； 4. 大型復(fù)雜項(xiàng)目計(jì)劃管理能力及評估定位能力； 5、能夠獨(dú)立帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，主導(dǎo)大中型設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)，熟悉從方案到施工現(xiàn)場的全過程和國內(nèi)室內(nèi)設(shè)計(jì)規(guī)范； 6、熟練掌握AUTOCAD、3D MAX、PHOTOSHOP、SU、ID等相關(guān)軟件及相關(guān)輔助軟件，手繪能力強(qiáng)； 7、優(yōu)秀的組織、管理、協(xié)調(diào)和溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神； 8、敬業(yè)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，良好的創(chuàng)新意識和管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展工作。