工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)建立跨部門的新產(chǎn)品開發(fā)和導(dǎo)入項(xiàng)目開發(fā)團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)成功上市； 2、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品開發(fā)和導(dǎo)入項(xiàng)目的開發(fā)目標(biāo)并監(jiān)控開發(fā)過程； 3. 領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)和進(jìn)口項(xiàng)目的開發(fā)工作計(jì)劃（WBS）的編制，以及工作任務(wù)的分配和協(xié)調(diào)； 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織編制項(xiàng)目開發(fā)預(yù)算，合理組織和配置資源，確保滿足產(chǎn)品開發(fā)需求的資源需求； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度、項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本控制的監(jiān)控、推動(dòng)和保障； 6、負(fù)責(zé)組織管理評(píng)價(jià)、部門間的溝通協(xié)調(diào)工作。 任職資格： 三年以上產(chǎn)品開發(fā)和實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，富士康等電子行業(yè)算優(yōu)勢(shì)； 1.了解IPD流程，能夠推動(dòng)IPD流程的實(shí)施； 2、主觀能動(dòng)性高，心態(tài)好，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的壓力承受能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。