職位描述： 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，組織制定經(jīng)營戰(zhàn)略，開發(fā)目標市場； 2、運營和管理公司業(yè)務(wù)體系，建立健全各項業(yè)務(wù)管理辦法，促進公司經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標。 3、負責各業(yè)務(wù)線的統(tǒng)籌規(guī)劃、分配及資源配置； 4、負責各行業(yè)業(yè)務(wù)團隊的管理和建設(shè)； 5、根據(jù)公司總體目標、年度計劃和計劃、年度預(yù)算和計劃，參與制定公司中長期規(guī)劃； 6、與合作伙伴合作建立和管理團隊，為部門人員提供崗位培訓和指導。 7、制定內(nèi)部評價和分配建議，創(chuàng)建有效的激勵機制，規(guī)范部門流程，實現(xiàn)公司目標 工作要求： 1、本科及以上學歷； 2、10年以上商業(yè)工作經(jīng)驗； 3、具備房地產(chǎn)行業(yè)成本預(yù)算能力，對成本控制和成本定價有深入的了解，能夠獨立開展大型房地產(chǎn)項目的商業(yè)運作； 4、了解建筑行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉政府、金融、銀行、醫(yī)院、智能建筑等領(lǐng)域，擁有豐富的客戶資源； 5、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的市場了解和良好的職業(yè)素質(zhì)。 6、具有大局觀、強烈的使命感、業(yè)務(wù)/客戶思維導向，具備較強的高層對話能力和部門間溝通協(xié)調(diào)能力。 7、具有清晰的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力，對市場敏感。 8、具有良好的溝通表達能力和結(jié)構(gòu)化思維能力；