崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)水利工程的設(shè)計(jì)工作； 2、完成項(xiàng)目負(fù)責(zé)人布置的項(xiàng)目任務(wù)。 工作要求： 1、具有水利與工程、農(nóng)業(yè)水利工程、港口與沿岸運(yùn)河工程、土木工程等專業(yè)本科及以上學(xué)歷，能力突出者可放寬學(xué)歷要求； 2、掌握工程力學(xué)、流體力學(xué)、巖土力學(xué)、工程地質(zhì)、工程測(cè)量、工程水文學(xué)、河流動(dòng)力學(xué)、管理等基礎(chǔ)理論和基礎(chǔ)知識(shí)，面試時(shí)須出示必修課程成績(jī)單； 3、掌握結(jié)構(gòu)工程設(shè)計(jì)的基本理論、知識(shí)和技能； 4、熟練使用CAD電腦制圖、其他專業(yè)設(shè)計(jì)軟件及辦公軟件； 5、具有水利水電工程所需的測(cè)量、制圖、計(jì)算和基本工藝技能； 6、工作務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)，良好的表達(dá)、溝通和人際交往能力。 薪酬待遇： 1、年薪8萬(wàn)-40萬(wàn)元，繳納五險(xiǎn)一金，高成就者還可享受購(gòu)房補(bǔ)貼等特殊人才福利； 2、薪酬結(jié)構(gòu)：底薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位津貼、崗位津貼； 3、75小時(shí)工作制，周日、節(jié)假日； 4、餐費(fèi)補(bǔ)貼、房租補(bǔ)貼、傳統(tǒng)節(jié)日福利、新年紅包、生日福利、年度包價(jià)旅游、定期體檢等； 5、階段性培訓(xùn)、設(shè)計(jì)研究、專業(yè)技能的培訓(xùn)和提升，提供有利于個(gè)人發(fā)展的平臺(tái)（費(fèi)用由公司承擔(dān)）； 6、標(biāo)準(zhǔn)工作制度，帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等國(guó)家規(guī)定及相關(guān)公眾假期； 7、公司氛圍和諧，人際關(guān)系簡(jiǎn)單，偶爾有員工聚會(huì)。