一、崗位職責： 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定監(jiān)理部門的發(fā)展戰(zhàn)略、年度計劃，推動監(jiān)理業(yè)務(wù)目標的達成。 2.統(tǒng)籌項目監(jiān)理資源分配，協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作，確保項目按質(zhì)按量完成。 3.審核重大監(jiān)理項目的方案、流程，監(jiān)督項目實施過程，把控質(zhì)量、安全、進度等關(guān)鍵節(jié)點。 4.處理項目中的重大問題與爭議，與甲方、施工方等外部單位溝通協(xié)調(diào)，維護公司利益。 5.負責監(jiān)理團隊的人員招聘、培訓及考核，提升團隊專業(yè)能力與執(zhí)行力。 6.建立內(nèi)部管理規(guī)范，優(yōu)化工作流程，提高部門整體效率。 7. 參與市場拓展，協(xié)助開發(fā)新客戶及項目，提升公司監(jiān)理業(yè)務(wù)的市場份額。 8.維護重要客戶關(guān)系，定期跟進客戶需求，確?？蛻魸M意度。 二、任職要求： 1.工程類、建筑類、管理類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，持注冊監(jiān)理工程師等職業(yè)資格證優(yōu)先。 2.8年以上監(jiān)理行業(yè)經(jīng)驗，3年以上管理崗位工作經(jīng)歷，熟悉工程建設(shè)全流程。 3.管理能力：具備團隊統(tǒng)籌、資源調(diào)配及目標管理經(jīng)驗，擅長跨部門協(xié)作與決策。 4.溝通協(xié)調(diào)：優(yōu)秀的商務(wù)談判與客戶溝通能力，能與政府部門、合作單位高效對接。 5.風險意識：具備較強的風險預判與應對能力，能制定科學的防控方案。 6.工作嚴謹負責，具備高度的責任心與執(zhí)行力，能承受高強度工作壓力。