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05-06
行政管理

3-5k

大專 不限 江西-南昌市

1、在人員征募、引入、學(xué)習(xí)培訓(xùn)開發(fā)及員工績(jī)效考核、鼓勵(lì)等方面有著操作過(guò)程能力; 2、有較強(qiáng)的應(yīng)變力能力和里外溝通交流能力; 3、工作

face 上海南曄市政建筑工程有限公司 201-500人

05-06
行政主管

10-15k

大專 4-5年 江西-九江市

負(fù)責(zé)建立整個(gè)公司的人力資源管理體系,確保人力資源工作能夠根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo)更加規(guī)范。

face 湖北君健新材料股份有限公司 51-200人

05-06
行政副總

10-15k

本科 1-3年 江西-宜春市

1 參與公司建設(shè)運(yùn)營(yíng)日常管理的決策,向董事長(zhǎng)報(bào)告職責(zé)范圍內(nèi)的工作;參與公司管理目標(biāo)、計(jì)劃、制度和日常管理的重要決策的討論和制定;

face 江西建邦建設(shè)集團(tuán)有限公司 201-500人

05-06
行政主管

薪資面議

大專 5-7年 江西-上饒市

工作責(zé)任: 1 .負(fù)責(zé)公司各類行政管理制度的建設(shè)、健全和監(jiān)管 2 .負(fù)責(zé)起草行政部門綜合型文檔、工作規(guī)劃、歸納、匯報(bào)、請(qǐng)示報(bào)告等書面

face 蜂巢能源科技股份有限公司 501-1000人

05-06
人事行政經(jīng)理

7-10k

本科 1-3年 江西-贛州市

1、全日制本科以上學(xué)歷,25年以上,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),在行政管理或公司、事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)減輕 2、形象好,精力旺盛,親和力強(qiáng),

face 天堂鳥建設(shè)集團(tuán)有限公司 51-200人

05-06
行政經(jīng)理

7-10k

本科 4-5年 江西-吉安市

工作職責(zé): 1、內(nèi)部管理: 1) 編制總經(jīng)理和公司管理層要求的相關(guān)文件,為公司行政法規(guī)的制定、監(jiān)督和實(shí)施做出貢獻(xiàn); 2) 負(fù)責(zé)編制企

face 深圳中海世紀(jì)建筑設(shè)計(jì)有限公司吉安分公司 51-200人

05-06
行政助理

3-5k

大專 不限 江西-南昌市

1、接待管理:負(fù)責(zé)訪客接待、會(huì)議室布置等; 2、資產(chǎn)管理:負(fù)責(zé)辦公用品等低值易耗品的采購(gòu)和倉(cāng)儲(chǔ)管理; 3、快遞管理:負(fù)責(zé)公司快遞登記

face 華灃國(guó)際工程設(shè)計(jì)有限公司江西分公司 1-50人

05-06
人力行政經(jīng)理

5-7k

大專 4-5年 江西-萍鄉(xiāng)市

崗位職責(zé): 人力資源管理: 1.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,制訂人力資源發(fā)展計(jì)劃,保證人力資源的合理配置; 2.建立健全各項(xiàng)人力資源管理制度

face 江西賽納威制造有限公司 1-50人

05-06
行政主管

5-7k

大專 4-5年 江西-南昌市

1.組織會(huì)議接待、娛樂(lè)等各項(xiàng)活動(dòng); 2.協(xié)助制定、監(jiān)督和執(zhí)行公司的行政規(guī)章制度; 3.組織公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃和辦公用品的采購(gòu)、管理、

face 江西省江來(lái)建設(shè)工程有限公司 501-1000人

05-06
行政主管

薪資面議

大專 1-3年 江西-南昌市

1.負(fù)責(zé)公司人員招聘,培訓(xùn),入職辦理,勞動(dòng)關(guān)系建立,薪酬以及考勤; 2.負(fù)責(zé)考核制度的制訂,行政制度和人事制度建立,完善和監(jiān)督執(zhí)行;

face 江西贛恒建設(shè)工程有限公司 51-200人

05-06
人事行政主管

5-7k

本科 4-5年 江西-萍鄉(xiāng)市

1、負(fù)責(zé)對(duì)接廣告公司對(duì)項(xiàng)目樓書、手冊(cè)、折頁(yè)、宣傳單頁(yè)等招商銷售運(yùn)營(yíng)道具、現(xiàn)場(chǎng)包裝物料及各類媒體廣告創(chuàng)意文案撰寫; 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、

face 江西鴻旅置業(yè)有限公司 1-50人

05-06
總經(jīng)理助理

5-7k

大專 4-5年 江西-南昌市

1.協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)公司銷售業(yè)務(wù),組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃; 2.總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與維系; 3.對(duì)接公司合作的

face 江西勤豐建筑勞務(wù)有限公司 51-200人

05-06
辦公室行政人員

3-5k

大專 1-3年 江西-萍鄉(xiāng)市

大專及以上學(xué)歷,年齡25-45歲,能夠熟悉操作office辦公軟件,具有辦公室相關(guān)文秘工作經(jīng)驗(yàn),有機(jī)動(dòng)車駕駛證并能熟練駕駛汽車。 待

face 萍鄉(xiāng)東亮建筑勞務(wù)有限責(zé)任公司 1-50人

05-06
綜合管理員

5-7k

本科 不限 江西-撫州市

在綜合管理部主任的指導(dǎo)下完成公司綜合管理事務(wù),包括行政、后勤、人事、接待、信息管理、黨務(wù)等業(yè)務(wù),每周雙休。

face 中節(jié)能撫州環(huán)保能源有限公司 51-200人

05-06
行政文員

薪資面議

中專 不限 江西-宜春市

20-35歲,中專以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件,有行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

face 江西品維科技有限公司 51-200人

05-06
招聘行政專員

薪資面議

大專 不限 江西-南昌市

文底好。 1、 負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理; 2、 負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作; 3、 負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員(各部門

face 江西夢(mèng)濤建筑工程有限公司 1-50人

05-06
行政助理

薪資面議

本科 1-3年 江西-宜春市

1、男性,本科以上學(xué)歷,行政管理相關(guān)專業(yè),有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有C1駕照,會(huì)開車; 3、熟練操作辦公軟件,

face 瑞州建設(shè)有限公司 201-500人

05-06
行政專員

1-3k

中專 1-3年 江西-鷹潭市

認(rèn)真完成公司后勤事務(wù) 1、女性,性格開朗,五官端正 2、年齡35歲以下 3、熟用辦公軟件,聽從領(lǐng)導(dǎo)分配,有行政崗位或會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

face 江西泰豐機(jī)電設(shè)備有限公司 201-500人

05-06
行政前臺(tái)

5-7k

本科 不限 云南-昆明市

1. 圖紙管理 接收與登記:負(fù)責(zé)接收設(shè)計(jì)單位提交的圖紙,并進(jìn)行登記、分類和歸檔。 分發(fā)與傳遞:根據(jù)項(xiàng)目需求,將圖紙分發(fā)給相關(guān)部門或

face 保山恒宇建設(shè)工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司昆明分公司 1-50人

05-06
行政主管

10-15k

本科 4-5年 北京-海淀區(qū)

工作職責(zé): 1、協(xié)助公司在工資管理方面的日常工作:工資核算及工資發(fā)放、社保管理、工資數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和計(jì)算、工資投訴的處理以及員工獎(jiǎng)懲的責(zé)

face 世科(浙江)新材料有限公司 1-50人

文秘/助理/行政后勤工作內(nèi)容
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