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清空篩選條件

05-02
項目經(jīng)理

薪資面議

學(xué)歷不限 7-10年 內(nèi)蒙古-通遼市

崗位要求:中專及以上學(xué)歷,具備5-10年以上建設(shè)工程同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目全周期的開發(fā)業(yè)務(wù)流程,以及工程管理,安全管理

face 內(nèi)蒙古博凱建設(shè)工程有限公司科爾沁左翼后旗分公司 201-500人

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05-02
項目經(jīng)理

5-7k

大專 1-3年 內(nèi)蒙古-呼和浩特市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場彈性地板、辦公家具貼磚的管理、監(jiān)督和管理。 2、負(fù)責(zé)項目從立項到竣工、結(jié)算、驗收的全過程; 3、負(fù)責(zé)與甲方的

face 基美科技(內(nèi)蒙古)有限公司 1-50人

05-02
市政施工項目經(jīng)理

7-10k

大專 7-10年 內(nèi)蒙古-包頭市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所承擔(dān)工作范圍內(nèi)的施工組織和施工管理。 2、熟悉圖紙,參與圖紙交底和會審,做好交底和會審記錄,檢查和監(jiān)督施工隊伍

face 包頭市祥鼎路橋工程有限公司 1-50人

05-02
風(fēng)能質(zhì)量工藝工程師

5-7k

大專 1-3年 內(nèi)蒙古-烏蘭察布市

1、年齡20-45歲。 2、工作地:內(nèi)蒙古錫林浩特市。 3、具有風(fēng)力發(fā)電葉片/機(jī)艙罩/導(dǎo)流罩工藝技術(shù)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用,薪資可面談。

face 湖南創(chuàng)一工業(yè)新材料股份有限公司 201-500人

05-02
市政項目經(jīng)理

7-10k

大專 5-7年 內(nèi)蒙古-赤峰市

1、能夠組織整個項目范圍內(nèi)的生產(chǎn)、安全等工作,確保項目目標(biāo)的實現(xiàn)。 2、具有5年以上市政工程或園林綠化工作經(jīng)驗,并有一定的管理經(jīng)驗

face 赤峰誠聯(lián)市政工程有限責(zé)任公司 201-500人

05-02
工程項目經(jīng)理

7-10k

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-包頭市

工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)工程項目的規(guī)劃、組織、實施和控制,確保工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全; 2、指導(dǎo)各部門的配合,保證項目進(jìn)展的銜接和協(xié)調(diào);

face 包頭市騰飛元金屬結(jié)構(gòu)裝備制造有限責(zé)任公司 51-200人

05-02
土建項目經(jīng)理

7-10k

大專 4-5年 內(nèi)蒙古-包頭市

作為項目組的領(lǐng)導(dǎo)人和決策人,確立組員的分工職責(zé),持證上崗持有證件一級建造師或二級建造師(北京)

face 北京吉正建設(shè)工程有限公司 1-50人

05-02
項目經(jīng)理(新能源)

10-15k

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

崗位職責(zé) 1、制定項目現(xiàn)場管理制度規(guī)范,并嚴(yán)格遵守公司規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)各項合同指標(biāo)的有效執(zhí)行,日常生產(chǎn)的綜合管理,項

face 內(nèi)蒙古百川光熱科技有限公司 51-200人

05-02
機(jī)電技術(shù)總工

10-15k

學(xué)歷不限 4-5年 廣東-深圳市,內(nèi)蒙古-呼和浩特市,新疆,寧夏

崗位工作描述: 1、熟悉項目建設(shè)的機(jī)電工程涉及到的相關(guān)規(guī)范,熟悉現(xiàn)場施工管理的流程及內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場施工并須負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司

face 科匯智聯(lián)科技股份公司 1-50人

05-02
項目經(jīng)理

15-20k

大專 4-5年 安徽,廣東,四川,內(nèi)蒙古,新疆

本公司項目較多,崗位較急,誠邀各位同仁來投簡歷。 崗位職責(zé): 1、對項目的人員安排、安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度、施工、合同、回款、信息

face 深圳市風(fēng)回科技有限公司 51-200人

05-02
項目前期開發(fā)專員/主管(達(dá)茂旗氫能項目)

7-10k

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-包頭市

崗位職責(zé): 1. 定期跟蹤氫能行業(yè)內(nèi)的相關(guān)資訊及發(fā)展趨勢,了解相關(guān)的技術(shù)發(fā)展情況、行業(yè)產(chǎn)能、市場競爭情況;開發(fā)氫能項目前期工作; 2

face 海峽未來新能源(廈門)有限公司 51-200人

05-02
項目前期開發(fā)專員/主管(內(nèi)蒙古巴盟氫能項目)

7-10k

本科 7-10年 內(nèi)蒙古-巴彥淖爾市

崗位職責(zé): 1. 定期跟蹤氫能行業(yè)內(nèi)的相關(guān)資訊及發(fā)展趨勢,了解相關(guān)的技術(shù)發(fā)展情況、行業(yè)產(chǎn)能、市場競爭情況;開發(fā)氫能項目前期工作; 2

face 海峽未來新能源(廈門)有限公司 51-200人

05-02
項目經(jīng)理

10-15k

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-呼和浩特市

(一)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)組織編制并審核招標(biāo)文件技術(shù)部分,參加公司評標(biāo)工作; 2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司安排,適時組織成立項目部,組織做好工程全

face 內(nèi)蒙古國龍新能源開發(fā)有限責(zé)任公司 201-500人

05-02
機(jī)電項目經(jīng)理

10-15k

大專 4-5年 寧夏-銀川市,內(nèi)蒙古-呼和浩特市

工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)機(jī)電(電氣、給排水、暖通、消防、智能)項目的施工現(xiàn)場管理, 2、現(xiàn)場負(fù)責(zé)整個項目的施工進(jìn)度, 3、負(fù)責(zé)項目內(nèi)

face 深圳市惠文豐建筑工程有限公司 51-200人

05-02
BDO項目各管理崗位

15-20k

大專 不限 內(nèi)蒙古-烏海市

招聘BDO項目各類管理人員 1、公用工程車間主任、副主任 2、檢維修車間主任、副主任 3、炔醛車間主任、副主任 4、BDO車間主任、

face 內(nèi)蒙古廣聚新材料有限責(zé)任公司 1000人以上

05-02
電石項目各管理崗位

20k-50k

大專 5-7年 內(nèi)蒙古-烏海市

電石項目各管理崗位 1、電石項目副總工程師 2、電石項目生產(chǎn)副總 3、生產(chǎn)部副部長 4、設(shè)備部部長 5、設(shè)備部副部長(電氣) 6、設(shè)

face 內(nèi)蒙古廣聚新材料有限責(zé)任公司 1000人以上

05-02
車間高級經(jīng)理

薪資面議

本科 4-5年 內(nèi)蒙古

|1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工藝安全運(yùn)行,管理體系相關(guān)文件和技術(shù)檔案建立;2負(fù)| 1、工科或理科類本科及以上學(xué)歷。 |責(zé)針對車間生產(chǎn)的SOP及

face 鄂爾多斯市隆基光伏科技有限公司 51-200人

05-02
工程管理組經(jīng)理

薪資面議

本科 7-10年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

|負(fù)妻新項目的調(diào)研、評估立項、實施和驗收工作。|專業(yè):電氣、機(jī)械相關(guān)專業(yè) |1、能夠完成項目調(diào)研報告,組織項目立項評估;|1、8年以

face 鄂爾多斯市隆基光伏科技有限公司 51-200人

05-02
暖通運(yùn)維組經(jīng)理

薪資面議

本科 5-7年 內(nèi)蒙古-鄂爾多斯市

|教育程度:大學(xué)本科以上; |1、評估外部環(huán)境對車間內(nèi)潔凈/溫濕度的影響,策劃調(diào)整方案制定運(yùn)行、檢|專業(yè):機(jī)械、電氣或化工專業(yè);夠計

face 鄂爾多斯市隆基光伏科技有限公司 51-200人

05-02
CQS客戶服務(wù)組高級經(jīng)理

薪資面議

本科 10年以上 內(nèi)蒙古

|1、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)星園隊的管理工作,客戶關(guān)系維護(hù)。; |2、負(fù)責(zé)監(jiān)控客戶質(zhì)量現(xiàn)狀,推動客戶質(zhì)量改善,達(dá)成客戶質(zhì)量目標(biāo);|1、了解光伏電

face 鄂爾多斯市隆基光伏科技有限公司 51-200人

項目經(jīng)理/副經(jīng)理工作內(nèi)容
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