勘察設(shè)計企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展路徑， 短期來看，盡管勘察設(shè)計行業(yè)的市場形勢謹(jǐn)慎樂觀，但中長期來看，國家深化經(jīng)濟(jì)改革的政策沒有改變，供給側(cè)改革將穩(wěn)步推進(jìn)。在推動高質(zhì)量經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新時代背景下，勘察設(shè)計企業(yè)也應(yīng)該思考自己的高質(zhì)量發(fā)展道路。

筆者認(rèn)為，從把握市場、防范風(fēng)險、吸引人才、提高技術(shù)等方面入手，把握市場是企業(yè)生存的基礎(chǔ)?？傮w來看，盡管勘察設(shè)計行業(yè)的市場在未來會有所增加，但不同細(xì)分市場和地區(qū)的市場發(fā)展存在明顯差異。

從不同的細(xì)分市場來看，未來我國去產(chǎn)能領(lǐng)域的勘察設(shè)計企業(yè)新增產(chǎn)能規(guī)模較小，需要加快轉(zhuǎn)型，如鋼鐵、煤炭等行業(yè)。2017年春節(jié)前夕，國務(wù)院總理李克強在《彭博商業(yè)周刊》發(fā)表的一篇文章中提出：“計劃在三到五年內(nèi)繼續(xù)削減鋼鐵和煤炭產(chǎn)能1.4億噸和8億噸，以恢復(fù)相關(guān)行業(yè)健康的基本面。”未來將大幅增加對高質(zhì)量經(jīng)濟(jì)發(fā)展相關(guān)領(lǐng)域的投資，包括綠色發(fā)展、包容性發(fā)展方面的生態(tài)文明建設(shè)，以縮小城鄉(xiāng)差距，勘察設(shè)計企業(yè)要加大對這些領(lǐng)域的投入，盡快形成競爭優(yōu)勢。

例如，在環(huán)境工程領(lǐng)域，根據(jù)國家統(tǒng)計局的數(shù)據(jù)，短板政策出臺后，生態(tài)環(huán)境保護(hù)和環(huán)境治理產(chǎn)業(yè)投資快速增長，1-10月增長36.7%。在區(qū)域投資方面，差異越來越明顯。

以房地產(chǎn)投資為例，如果從投資額和投資增長兩個維度對全國各省市房地產(chǎn)投資進(jìn)行分析，會發(fā)現(xiàn)2017年房地產(chǎn)投資相對較大、投資增長相對較高的市場是廣東、浙江、，東部和中部的安徽和河南，而一些以前的明星市場已經(jīng)發(fā)生了變化。因此，在不斷變化的環(huán)境中，勘察設(shè)計企業(yè)需要密切關(guān)注市場，積極大膽地進(jìn)行市場布局，尋找自己的明星市場，爭取更大更好的“蛋糕”

風(fēng)險防范是企業(yè)發(fā)展的保證。防范風(fēng)險首先要防范市場風(fēng)險。在基礎(chǔ)設(shè)施方面，地方國有企業(yè)去杠桿化仍然是今后的重點工作，從事基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的勘察設(shè)計企業(yè)應(yīng)予以重視。根據(jù)財政部2017年開展的一項研究，中國的區(qū)域經(jīng)濟(jì)差距存在繼續(xù)擴(kuò)大的風(fēng)險。在基礎(chǔ)設(shè)施投資帶動區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的背景下，2015年至2017年，東、中、西部省份的金融自給率均有不同程度的下降，而西部地區(qū)的下降更為明顯，東部、中部和西部之間的金融自給率差距更大，中西部省份越來越大。根據(jù)國務(wù)院的研究，

截至2017年底，全國城市投資債券占GDP的比重已達(dá)到8%，部分省份更高。前五名分別是天津（21%）、重慶（19%）、貴州（17%）、江蘇（14%）和湖南（14%）。盡管中西部地區(qū)仍然是未來基礎(chǔ)設(shè)施投資的重點地區(qū)，但市場風(fēng)險也在逐步加大。就房地產(chǎn)而言，市場風(fēng)險來自于市場的迅速集中，導(dǎo)致大量中小房地產(chǎn)企業(yè)退出市場競爭。

2018年1-10月，中國十大房地產(chǎn)企業(yè)銷售額已接近全國市場的30%，未來房地產(chǎn)行業(yè)的市場集中度將進(jìn)一步提高。因此，勘察設(shè)計企業(yè)應(yīng)首先選擇業(yè)主和項目，避免設(shè)計成為“業(yè)主”和“債權(quán)人”。其次，風(fēng)險防范也需要防范業(yè)務(wù)風(fēng)險。目前，EPC是眾多勘察設(shè)計企業(yè)商業(yè)模式轉(zhuǎn)型的方向。對于經(jīng)驗不足的勘察設(shè)計企業(yè)來說，相關(guān)業(yè)務(wù)的風(fēng)險是巨大的?？辈煸O(shè)計企業(yè)要高度重視項目管理體系建設(shè)，學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)的成功經(jīng)驗，通過制度化、流程化管理EPC項目，規(guī)避人才經(jīng)驗不足帶來的經(jīng)營風(fēng)險

吸引招聘人才是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的基礎(chǔ)。目前，勘察設(shè)計行業(yè)的人才環(huán)境發(fā)生了很大變化。由于新一代員工就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變和勘察設(shè)計行業(yè)人才吸引力的下降，勘察設(shè)計行業(yè)的人才流動率在未來很長一段時間內(nèi)都將居高不下。沒有人才隊伍的支持，勘察設(shè)計企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級是不可能的。因此，勘察設(shè)計企業(yè)首先應(yīng)從“穩(wěn)定人才”入手?！胺€(wěn)定人才”需要根據(jù)知識型員工的需求，構(gòu)建職業(yè)發(fā)展體系，為員工提供職業(yè)發(fā)展平臺；優(yōu)化薪酬激勵和績效考核機(jī)制，提高激勵效果；改善團(tuán)隊氛圍，塑造企業(yè)向心力。

“穩(wěn)人才”還需要通過合理配置和組織，推進(jìn)知識管理和標(biāo)準(zhǔn)化，采用技術(shù)手段和先進(jìn)工具，提高勘察設(shè)計工作的性價比，不斷提高企業(yè)的運營效率，并通過多種手段降低內(nèi)部人才流失率?？辈煸O(shè)計企業(yè)在“穩(wěn)定人才”的基礎(chǔ)上，還需要打破封閉保守的心態(tài)，建立包容開放的企業(yè)文化，創(chuàng)造良好的管理環(huán)境吸引外部人才，積極從外部“吸引人才”。

特別是在開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，推廣全過程咨詢、總承包等新的業(yè)務(wù)模式時，勘察設(shè)計企業(yè)原有的人力資源結(jié)構(gòu)往往不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的要求，是時候通過自身的培訓(xùn)來解決人才問題了。“引進(jìn)人才”已成為勘察設(shè)計企業(yè)新業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵因素，提高技術(shù)水平是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。作為知識密集型產(chǎn)業(yè)，技術(shù)優(yōu)勢是勘察設(shè)計企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。

持續(xù)的技術(shù)改進(jìn)和技術(shù)創(chuàng)新應(yīng)成為勘察設(shè)計企業(yè)的日常工作。一方面，要圍繞企業(yè)發(fā)展進(jìn)行技術(shù)升級和技術(shù)創(chuàng)新。例如，通過項目經(jīng)驗總結(jié)和知識管理，形成新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，形成專有技術(shù)或?qū)＠?；另一方面也要注意通過技術(shù)手段促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營效率的提高。麥肯錫公司（McKinsey&company）進(jìn)行了一項研究，發(fā)現(xiàn)建筑業(yè)生產(chǎn)率和制造業(yè)生產(chǎn)率之間的差距高達(dá)50%，自20年前以來一直沒有縮小。原因是建筑業(yè)在信息化建設(shè)方面過于薄弱，建筑業(yè)是數(shù)字化轉(zhuǎn)型最慢的行業(yè)。

根據(jù)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部發(fā)布的《2016-2020年建筑業(yè)信息化發(fā)展綱要》，勘察設(shè)計企業(yè)需要從以下三個方面推進(jìn)企業(yè)信息化建設(shè)：，促進(jìn)信息技術(shù)與企業(yè)管理的深度融合；二是加快Bim的推廣應(yīng)用，實現(xiàn)勘察設(shè)計技術(shù)升級；三是加強企業(yè)知識管理，支持智慧企業(yè)建設(shè)。

此外，信息化建設(shè)可以促進(jìn)智能建筑、智能交通、智能城市、智能水利等新業(yè)務(wù)的拓展，這些都是勘察設(shè)計企業(yè)在互聯(lián)網(wǎng)時代具有技術(shù)競爭力和廣闊前景的新興領(lǐng)域。從圖紙交付到項目交付，從項目交付到數(shù)字化交付，延伸數(shù)字化服務(wù)，是勘察設(shè)計企業(yè)實現(xiàn)全過程、全生命周期服務(wù)的路徑。勘察設(shè)計企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是未來技術(shù)進(jìn)步的重點

最好的時候有最差的企業(yè)，最差的時候也有最好的企業(yè)。在新時期國民經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的背景下，勘察設(shè)計企業(yè)需要積極尋找自身高質(zhì)量發(fā)展的道路。逐步擺脫對投資增長的依賴，繼續(xù)開展各項工作

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