很多企業(yè)在招聘時(shí)都要求有工作經(jīng)驗(yàn),所以畢業(yè)生們都哭著說(shuō):“諸葛亮出山的時(shí)候沒(méi)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),我們畢業(yè)生為什么要有工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)??”那么多沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者開(kāi)始在他們的求職資料中填寫(xiě)他們認(rèn)為重要的內(nèi)容。事實(shí)上,這是不可取的
常見(jiàn)的錯(cuò)誤類型如下:
1、列出了幾乎所有學(xué)科的成就
有些學(xué)生在學(xué)校表現(xiàn)出色。為了說(shuō)明這一點(diǎn),許多人列出了過(guò)去四年幾十門(mén)課程的分?jǐn)?shù),這實(shí)際上是不必要的。雖然增加了簡(jiǎn)歷的內(nèi)容,但會(huì)顯得繁瑣,使簡(jiǎn)歷內(nèi)容臃腫。如果必須列出,可以根據(jù)工作要求
2、列出與工作特征相關(guān)的三門(mén)非課程的結(jié)果。列出所有獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)
一些學(xué)生獲得了更多的獎(jiǎng)項(xiàng)。我見(jiàn)過(guò)有人用A4紙列出他們的獎(jiǎng)項(xiàng)。這也是完全沒(méi)有必要的。最多,您只需要根據(jù)獎(jiǎng)項(xiàng)的大小列出三個(gè)項(xiàng)目。如果有獎(jiǎng)學(xué)金,可以單獨(dú)列出。所有的社會(huì)實(shí)踐都被列出了
由于缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。但仔細(xì)看看,甚至包括在麥當(dāng)勞上菜和幫助老師和邁克。這更不必要
社會(huì)實(shí)踐最多只需要列出三個(gè)。每個(gè)項(xiàng)目表明他們?cè)趫F(tuán)隊(duì)中扮演的角色以及他們負(fù)責(zé)的事務(wù)。一個(gè)、兩個(gè)或三個(gè)項(xiàng)目應(yīng)該寫(xiě)清楚,這是畢業(yè)生在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)經(jīng)常遇到的問(wèn)題。在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí),我們應(yīng)該盡量避免上述情況。畢竟,簡(jiǎn)歷不是你生活經(jīng)歷的清單或日常記錄。
事實(shí)上,寫(xiě)一份好的簡(jiǎn)歷并非沒(méi)有技巧,但原則是不應(yīng)該被忽視的:誠(chéng)實(shí)必須放在第一位。說(shuō)謊和沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)不僅僅是性格問(wèn)題。此外,人力資源部有一雙金色的眼睛。工作經(jīng)驗(yàn)固然重要,但事實(shí)上,在面試官看來(lái),一個(gè)人的學(xué)習(xí)能力更為重要。當(dāng)然,我們不排除緊張的項(xiàng)目缺乏熟練工人的可能性。無(wú)論如何,教育是許多公司想要的東西。
例如,招聘要求為本科或以上學(xué)歷。這是公司的要求,而不是面試官或其他人對(duì)你的好印象。今天,我面試了一個(gè)人,他感覺(jué)還行,不是特別優(yōu)秀,但符合公司的招聘要求,但最終我不得不放棄,因?yàn)樗懈咧袑W(xué)歷,只在北京大學(xué)接受過(guò)綠鳥(niǎo)的培訓(xùn)。如果你填寫(xiě)了一份虛假的簡(jiǎn)歷,你甚至可能沒(méi)有機(jī)會(huì)再見(jiàn)面。因?yàn)楣静恍枰粋€(gè)不誠(chéng)實(shí)的人。
如果你是領(lǐng)導(dǎo)者,你不希望你的員工經(jīng)常欺騙你。如果你沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),你可以了解更多你想從事的職業(yè)。有時(shí)候,別人的經(jīng)驗(yàn)可以成為你自己的財(cái)富。如果你沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),知道如何處理具體問(wèn)題,那么與有工作經(jīng)驗(yàn)的人相比,你缺少什么。此外,工作經(jīng)驗(yàn)并不一定意味著為他人工作。你可以自己寫(xiě)一些相關(guān)的研究。有時(shí)候這些也會(huì)讓你更容易進(jìn)入面試
對(duì)于沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者來(lái)說(shuō),其實(shí)簡(jiǎn)歷也可以寫(xiě)如下:
第一步:補(bǔ)充職能范圍
在外企工作多年的小王,相信我們沒(méi)有理由因?yàn)槠渌蜻x人沒(méi)有虛張聲勢(shì)就放棄假冒。然而,造假的水平需要提高,“造假是非常真實(shí)的”。最好的量表應(yīng)該是:7對(duì)3錯(cuò)。如果背景足夠強(qiáng)烈,那么半對(duì)半錯(cuò)也無(wú)妨。“假”是“模糊的”。例如,在計(jì)劃生產(chǎn)時(shí),實(shí)際上只是安排生產(chǎn)計(jì)劃。庫(kù)存管理也可以被視為職責(zé)的一部分
第二步:根據(jù)自己的能力擴(kuò)展經(jīng)驗(yàn)
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