每當(dāng)電腦因?yàn)椴粩嗍盏揭淮蠖亚舐毢?jiǎn)歷而發(fā)出咚咚咚的聲音時(shí)，我便會(huì)想起自己當(dāng)年初出社會(huì)，由于自己非常重視每一次的面試機(jī)會(huì)，因此每次所準(zhǔn)備的簡(jiǎn)歷都是費(fèi)盡心思、發(fā)揮創(chuàng)意所制作出來(lái)的。

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而現(xiàn)在的科技時(shí)代，無(wú)論是透過(guò)建筑人才網(wǎng)的線上系統(tǒng)寄簡(jiǎn)歷，或自己透過(guò)私人電郵寄發(fā)簡(jiǎn)歷，每位求職者都能利用網(wǎng)絡(luò)的迅捷，一天之內(nèi)寄出個(gè)幾十封、甚至上百封履歷到各公司，省時(shí)又省力！

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不過(guò)除了快速之外，簡(jiǎn)歷的品質(zhì)卻常有些良莠不齊。筑招網(wǎng)小編見(jiàn)識(shí)過(guò)這些不及格的簡(jiǎn)歷后，真的很想問(wèn)問(wèn)這些求職者：你究竟希不希望公司給你一次面試的機(jī)會(huì)？因?yàn)檫@些簡(jiǎn)歷暗藏不少地雷，讓人啼笑皆非。

地雷1：照片選擇錯(cuò)誤

首先，有些人的簡(jiǎn)歷，會(huì)用「網(wǎng)美風(fēng)自拍照」取代正規(guī)大頭照，或是手機(jī)拍攝、畫(huà)質(zhì)不佳的相片來(lái)作為面試照片。再不然就是風(fēng)景照，人物比例非常的小，看不大清楚長(zhǎng)相……這些照片都會(huì)成為阻礙面試機(jī)會(huì)的絆腳石。

筑招網(wǎng)小編建議：

為表示重視，正式標(biāo)準(zhǔn)的簡(jiǎn)歷是必需，照片可到照相館拍一張正式的照片，像是身份證或是護(hù)照類的標(biāo)準(zhǔn)格式，如果是面試創(chuàng)意或是企劃的職位，建議可另外補(bǔ)充能夠展現(xiàn)自我風(fēng)格的簡(jiǎn)歷或是利用簡(jiǎn)報(bào)來(lái)介紹自己，有額外加分的效果。

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地雷2：直接曝露自己缺點(diǎn)

許多年輕求職者太想要「忠于自我」，往往會(huì)變成「老實(shí)得可愛(ài)」，而寫(xiě)出下列文字：

我的專長(zhǎng)：電腦、規(guī)劃活動(dòng)、美術(shù)設(shè)計(jì)、人際溝通。

我的優(yōu)點(diǎn)：樂(lè)觀進(jìn)取、活潑開(kāi)朗、學(xué)習(xí)速度快。

我的缺點(diǎn)：有時(shí)候會(huì)小小偷懶、喜歡看漫畫(huà)、喜歡賴床。

各位瞧出什么問(wèn)題了嗎？對(duì)，就是「我的缺點(diǎn)」這項(xiàng)！

坦白說(shuō)，筑招網(wǎng)小編不知道該說(shuō)你是可愛(ài)還是直率，居然寫(xiě)出會(huì)讓人對(duì)你印象大扣分的字眼。有哪一位老板會(huì)喜歡找可能會(huì)偷懶的員工，萬(wàn)一耽誤公司工作怎么辦？看漫畫(huà)也就算了，這是個(gè)人興趣，但居然承認(rèn)自己會(huì)賴床，這會(huì)讓老板不禁擔(dān)心錄用了你的話，以后是不是都得專程打電話叫你起床上班？要分清楚，公司可不是學(xué)生宿舍啊！

筑招網(wǎng)小編建議：

千萬(wàn)、絕對(duì)、務(wù)必不要寫(xiě)出自己的缺點(diǎn)，這并不會(huì)讓人覺(jué)得你誠(chéng)實(shí)，反而會(huì)有反效果，對(duì)求職一點(diǎn)幫助都沒(méi)有。的確，要讓企業(yè)看見(jiàn)你，簡(jiǎn)歷必須要很有「?！共判?。分享自己的失敗經(jīng)驗(yàn)及缺點(diǎn)，也許是逆向操作的一個(gè)好方法，不過(guò)，千萬(wàn)要記得得要具體描述在失敗的過(guò)程中，自己如何處理應(yīng)變，或是自己如何避免這些缺點(diǎn)，轉(zhuǎn)以正面表述，才能讓簡(jiǎn)歷加分。

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地雷3：流水帳式書(shū)寫(xiě)

冗長(zhǎng)的自傳敘述也是要避免出現(xiàn)的地雷。最常見(jiàn)的版本就是：

我叫王小明，今年二十二歲，今年剛從某大學(xué)某某系畢業(yè)……（看到這兒我就已經(jīng)頭暈了，因?yàn)樵诼臍v一開(kāi)始不是都已經(jīng)寫(xiě)過(guò)了嗎？）。我的家庭非常簡(jiǎn)單，父親是某某初中數(shù)理化老師，母親原本任職貿(mào)易公司，五年前因?yàn)槲遗c弟弟的學(xué)業(yè)，而提早退休當(dāng)家庭主婦，唯一的弟弟則是某某高中二年級(jí)學(xué)生，未來(lái)的計(jì)劃是……（看到這兒，我已經(jīng)暈倒不只三次了，因?yàn)槲乙稽c(diǎn)都不想知道貴家長(zhǎng)與貴兄弟姐妹的人生動(dòng)向啊?。?/span>

筑招網(wǎng)小編建議：

簡(jiǎn)歷最忌流水帳記載，尤其字?jǐn)?shù)過(guò)多，肯定會(huì)遭到淘汰的命運(yùn)。此外，千萬(wàn)不要交代家里的流水帳，請(qǐng)直接從以下幾點(diǎn)著手：

(1)你為何想面試這個(gè)職務(wù)？

(2)你為什么能夠勝任及適合這個(gè)職務(wù)？

(3)你對(duì)職場(chǎng)生涯的理想與未來(lái)規(guī)劃是什么？

(4)希望公司如何運(yùn)用你的才能？

(5)你能帶給公司什么貢獻(xiàn)？

以上五點(diǎn)不同面向的思考點(diǎn)來(lái)撰寫(xiě)自傳，才會(huì)讓主管或人資有興趣繼續(xù)看下去。交代冗長(zhǎng)的家譜，對(duì)公司是否會(huì)選擇你一點(diǎn)幫助也沒(méi)有，除非家人的背景，像是父親的身教養(yǎng)成自己做事嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度等，這些特質(zhì)的描述才會(huì)有所助益。

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地雷4：錯(cuò)誤的推薦者

請(qǐng)求職者來(lái)公司進(jìn)行第一次面試時(shí)，我發(fā)現(xiàn)求職者在填寫(xiě)公司制式履歷資料時(shí)，會(huì)出現(xiàn)這樣的Trouble ：

在填寫(xiě)推薦人的欄位，有位求職者分別填了三位推薦人的名字：

1.張某某、2.李某某、3.郭某某。

而當(dāng)筑招網(wǎng)小編一一詢問(wèn)對(duì)方，這三位推薦者與該求職者的關(guān)系時(shí)，答案也很令人噴飯─「喔，第一位是我大學(xué)同學(xué)，第二位是我朋友，第三位是我男朋友……我想他們最了解我。」

多數(shù)人必定是寫(xiě)與自己要好、熟識(shí)的人，不過(guò)親愛(ài)的求職者啊，公司要你填「推薦人」的意義，是為了做背景調(diào)查，目的是希望能透過(guò)公正客觀及有力人士的推薦，透過(guò)他們對(duì)你的了解，去證明你的人格特質(zhì)、做事處事態(tài)度、人際關(guān)系，以更加清楚及了解你的實(shí)力。當(dāng)然，不是每個(gè)人都能獲得知名人士或重量級(jí)人物的推薦，但至少不要用同學(xué)或男女朋友來(lái)應(yīng)對(duì)吧？除非你的同學(xué)與男女朋友恰好是赫赫有名的大人物，并能夠分享你上述的特質(zhì)者，則另當(dāng)別論。

筑招網(wǎng)小編建議：

求學(xué)時(shí)的師長(zhǎng)、教授，就是非常好的推薦人，不過(guò)前提是你要跟這些老師們真的夠熟，以免公司一旦打電話去查證時(shí)，老師卻疑惑地回答：我有教過(guò)這學(xué)生嗎？那可真是糗大了。

寫(xiě)資歷查核推薦人最好請(qǐng)先得到對(duì)方的同意，并且詢問(wèn)留下聯(lián)絡(luò)方式為何？何時(shí)比較方便接電話？或者其實(shí)你的推薦人很久沒(méi)有碰面了，應(yīng)該請(qǐng)對(duì)方吃頓飯，請(qǐng)讓推薦人知道你現(xiàn)在工作近況。

此外，父母的朋友或家里親戚若正好擔(dān)任企業(yè)主管或是某公司負(fù)責(zé)人，邀請(qǐng)這些「有份量的長(zhǎng)輩」當(dāng)推薦人也是很不錯(cuò)的選擇。如果真的完全沒(méi)有人可寫(xiě)，建議寧可空白不寫(xiě)，也遠(yuǎn)比用男朋友／女朋友充當(dāng)推薦來(lái)得適當(dāng)喔！