樂(lè)于：
1、被密切指導(dǎo)、學(xué)習(xí)與發(fā)展技能、被糾正的時(shí)候要集中注意力聽，聽完若仍聽懂再問(wèn)。將例行公事好好完成，有時(shí)效的工作先處理，做完要檢查
2、把握時(shí)間熟悉公司政策、行政系統(tǒng)與各類表單工具
3、記住同事的名字，上下班與同事們打招呼
4、保持辦公區(qū)域干凈整潔，下班前將辦公區(qū)域收拾干凈整齊
5、習(xí)慣每天確認(rèn)每天、每周、每月的待辦事項(xiàng)，規(guī)劃今天的工作進(jìn)度
6、編列密碼簿
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入職一個(gè)月
1、必須準(zhǔn)時(shí)，別人會(huì)需要你
2、維持辦公室的人際關(guān)系。持續(xù)與每個(gè)人融洽地相處、注意非正式的社交結(jié)構(gòu)（派系陣營(yíng)）并練習(xí)適應(yīng)。若遇到別人對(duì)自身的偏見，自己知道就好；拒絕參與八卦和相信謠言
3、了解公司的明文規(guī)定，及約定俗成的習(xí)慣，兩者一樣重要
4、要有增加產(chǎn)出的工作表現(xiàn)
5、要有逐漸獨(dú)立勝任，減少督導(dǎo)介入?yún)f(xié)助的表現(xiàn)
6、習(xí)慣新環(huán)境
7、試用期要自?。哼@是一段雙方評(píng)估的時(shí)間。我知道，沒(méi)有人喜歡一直被評(píng)估，但主動(dòng)學(xué)習(xí)是對(duì)你自己、督導(dǎo)和其他人來(lái)說(shuō)該有的責(zé)任與義務(wù)
8、整理好自身情緒，安排好自身在工作中情緒上來(lái)時(shí)的撤退策略

工作或多或少都有壓力，一方面，每天排解好自身的情緒，不用等到情緒累積到無(wú)法承受時(shí)失控爆發(fā)，平常下班就要好好排解整理；另外也需要學(xué)習(xí)在工作中可能遭遇的情緒里撤退的策略，不要因?yàn)樾那椴缓镁褪虑閬y做、情緒性地提離職，或在工作、會(huì)議中no show。
（上述文字，若已是憂郁癥、焦慮癥等狀況不在此列，請(qǐng)尋求醫(yī)療專業(yè)協(xié)助。）

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入職半年至一年
經(jīng)過(guò)半年，許多工作上的事情大約已形成習(xí)慣，可以開始在穩(wěn)定中求發(fā)展，一面保持自身的競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)完成工作。

1、下班后的自主進(jìn)修安排
2、保持主動(dòng)
3、維持謹(jǐn)慎。不要上班劃手機(jī)、看抖音、逛網(wǎng)拍、追劇、看視頻。
4、不要讓副業(yè)影響到主要工作

小結(jié)
我知道這些內(nèi)容，對(duì)一些人來(lái)說(shuō)更像是生活基本常規(guī)，但因?yàn)橥ㄓ迷O(shè)計(jì)的考量，我把許多很生活管理的部分也寫進(jìn)來(lái)。開始工作后，也不乏遭遇邋遢隨便模樣的學(xué)子，所以特地寫下，作為提醒。我更傾向他們還沒(méi)有意識(shí)到這是一個(gè)問(wèn)題，而非故意如此。這的確會(huì)造成不好的影響，即便有些孩子或新人有很好的能力，卻在一些基本的互動(dòng)里遇到問(wèn)題。

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當(dāng)很基本的事務(wù)精雕細(xì)琢到近乎催毛求疵的苛刻水準(zhǔn)，成為一種日常的習(xí)慣，這些漫長(zhǎng)的積累是許多厲害的職人不說(shuō)，但總是一直在做的事。不說(shuō)不是不愿提醒，或這些事情不重要，只是這些事極其重復(fù)，甚至對(duì)于許多人來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)單、反復(fù)來(lái)回，但窮極無(wú)聊。

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對(duì)此，我們可以換個(gè)角度思考：為什么簡(jiǎn)單的工作，還要這么如此慎重地來(lái)回檢查？原因很簡(jiǎn)單：若這些簡(jiǎn)單的事情出錯(cuò)，后續(xù)會(huì)再衍伸額外的工作需要處理善后，沒(méi)有人希望放著簡(jiǎn)單的工作不好好做，還要額外再加班，花時(shí)間收拾爛攤子；而有些甚至不能彌補(bǔ)，像潑出去的水，或許能后續(xù)公告修正來(lái)補(bǔ)救，可錯(cuò)誤免不了一直晾在那里被指指點(diǎn)點(diǎn)。

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雖說(shuō)這個(gè)年代不再?gòu)?qiáng)調(diào)所謂克己復(fù)禮，或類似的倫理，可這些精義，在那些默默執(zhí)行的職人身上卻又從未缺席，你總能在他工作時(shí)找到類似的神韻，日復(fù)一日，一種信念與驕傲，并如此兢兢業(yè)業(yè)地生活著。

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我們可是職業(yè)的。