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中國臺灣“勞動部”今14日公布2024年年第2次人力需求調(diào)查結(jié)果，今年第三季整體人力需求，比去年同期更高，終結(jié)連6季都比前一年減少的情況，此外，建筑工程業(yè)人力需求創(chuàng)歷年同期新高。對此，經(jīng)濟(jì)學(xué)者分析，建筑業(yè)人力需求，主要來自公共建設(shè)需求，以及政策推升買房意愿，再加上投入建筑業(yè)的本省勞工減少所致。

Q3人力需求比Q2凈增加6萬人

勞動部每一季調(diào)查就業(yè)市場人力需求，勞動部4月就員工規(guī)模30人以上企業(yè)辦理2024年第2次人力需求調(diào)查，了解今年7月底就業(yè)市場人力需求情形。

對于第三季的人力需求調(diào)查結(jié)果，“勞動部”統(tǒng)計處長梅家瑗表示，各事業(yè)單位7月底的人力需求，比4月底預(yù)計增加6.8萬人、減少7千人，凈增加6萬人。各大行業(yè)以制造業(yè)凈增加2.2萬人最多，批發(fā)及零售業(yè)凈增加8千人次之，住宿及餐飲業(yè)凈增加7千人再次之。

梅家瑗指出，第三季整體及制造業(yè)的人力需求，都是終結(jié)連續(xù)6季比前一年同期減少，變成比去年同期的需求更高。

針對人力需求增加，梅家瑗解讀，受惠新興科技應(yīng)用商機(jī)擴(kuò)增，支撐相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈人力需求，加上民間消費(fèi)穩(wěn)健成長，且適逢暑期旅游餐飲旺季，帶動人力需求。

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住宿餐飲及批發(fā)零售缺工減緩
除了制造業(yè)之外，建筑工程業(yè)第三季的人力需求達(dá)3827人，是歷年同期新高。梅家瑗表示，此現(xiàn)象與公共工程建設(shè)推動，導(dǎo)致需求旺盛有關(guān)。

此外，支援服務(wù)業(yè)第三季的人力需求為2013年以來同期次高，主要是因人力派遣、保全需求增加。

另外，近年缺工明顯的住宿及餐飲業(yè)、批發(fā)及零售業(yè)的人力需求，都比前2年同期降低，顯示缺工情況已有減緩。

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學(xué)者解讀買房意愿推升建筑業(yè)人力需求
對于第三季整體人力需求增加，是否代表景氣變好，淡江大學(xué)經(jīng)濟(jì)系、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)系合聘教授蔡明芳認(rèn)為，至少一定沒有變差，但人力需求可能和薪資、工作環(huán)境不佳導(dǎo)致的招募不易、人才流失有關(guān)，無法用單一指標(biāo)解讀為景氣轉(zhuǎn)好。

針對建筑工程業(yè)人力需求創(chuàng)新高，蔡明芳解讀，主要原因除了公共建設(shè)需求，也包含目前的政策推升買房需求，再加上愿意投入建筑業(yè)的本省勞工越來越少，導(dǎo)致人力需求增加。

蔡明芳強(qiáng)調(diào)，此調(diào)查顯示，若有意投入建筑業(yè)一定不會找不到工作，但不代表建筑工程業(yè)一定很旺盛。

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住宿餐飲人力需求減少不等于沒缺工
另外，住宿及餐飲業(yè)、批發(fā)及零售業(yè)的人力需求，比前2年同期減少，蔡明芳認(rèn)為，人力需求減緩不一定等于缺工現(xiàn)象已改善，反而可能有些業(yè)者因缺工而歇業(yè)。

蔡明芳更指出，先前高檔旅宿業(yè)大喊缺工，倘若他們的人力需求沒有減少，那缺工實(shí)際上還是存在，高檔旅宿業(yè)依舊會喊缺工。