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清空篩選條件

05-01
行政前臺(tái)

5-7k

本科 不限 云南-昆明市

1. 圖紙管理 接收與登記:負(fù)責(zé)接收設(shè)計(jì)單位提交的圖紙,并進(jìn)行登記、分類和歸檔。 分發(fā)與傳遞:根據(jù)項(xiàng)目需求,將圖紙分發(fā)給相關(guān)部門或

face 保山恒宇建設(shè)工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司昆明分公司 1-50人

05-01
行政主管

10-15k

本科 4-5年 北京-海淀區(qū)

工作職責(zé): 1、協(xié)助公司在工資管理方面的日常工作:工資核算及工資發(fā)放、社保管理、工資數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和計(jì)算、工資投訴的處理以及員工獎(jiǎng)懲的責(zé)

face 世科(浙江)新材料有限公司 1-50人

05-01
總經(jīng)理助理

10-15k

本科 1-3年 浙江-臺(tái)州市

工作內(nèi)容: 1、協(xié)助公司高管起草各類文件、報(bào)告、決策方案和會(huì)議紀(jì)要等。并響應(yīng)文件的組織、歸檔和存儲(chǔ); 2、高層負(fù)責(zé)安排管理日程、組織

face 臺(tái)州偉立鋼結(jié)構(gòu)股份有限公司 51-200人

05-01
行政總監(jiān)

15-20k

本科 7-10年 廣東-珠海市

職位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、8年以上石化企業(yè)綜合管理工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上人力資源行政

face 珠海市華峰石化有限公司 201-500人

05-01
行政專員

5-7k

大專 1-3年 陜西-咸陽市

職位要求: 1、年齡:25-30歲; 2、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;行政管理、檔案管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、行為作風(fēng):認(rèn)真、負(fù)責(zé)、

face 元順柒星(陜西)能源科技有限公司 51-200人

05-01
辦公室內(nèi)勤

1-3k

大專 4-5年 遼寧-沈陽市

工作內(nèi)容負(fù)責(zé)公司招聘、印章管理、員工社保辦理、辦公用品采購和管理、記賬,圖紙管理、開發(fā)票寫支票等以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

face 遼寧金輝建筑設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

05-01
行政主管

7-10k

大專 5-7年 浙江-紹興市

職位描述: 1、協(xié)助日常工作。 2、代表公司負(fù)責(zé)對外聯(lián)系,負(fù)責(zé)與分公司的對接、訪客的接待以及與部委的對接。 3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政管理

face 紹興市鼎正建設(shè)工程咨詢有限公司 51-200人

05-01
行政助理

5-7k

大專 1-3年 浙江-紹興市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)資料收集及歸檔工作; 2、探索各類政府網(wǎng)站報(bào)名招標(biāo)項(xiàng)目; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 職位要求: 1、工程相關(guān)

face 紹興市鼎正建設(shè)工程咨詢有限公司 51-200人

05-01
行政、人事專員

7-10k

大專 1-3年 安徽-蚌埠市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)公司日常行政事務(wù); 2、實(shí)施和完善人事管理流程和制度; 3、協(xié)助招聘、培訓(xùn)、考核及員工關(guān)系管理; 職位

face 安徽啟禾生物工程有限公司 51-200人

05-01
行政出納

5-7k

大專 不限 貴州-貴陽市

1、按要求每天記錄現(xiàn)金日記帳,清點(diǎn)庫存現(xiàn)金,確保庫存現(xiàn)金安全; 2、負(fù)責(zé)公司銀行業(yè)務(wù)、現(xiàn)金交易以及資金收付的日常管理: 3、負(fù)責(zé)保管

face 貴州仁泰凈化工程有限公司 51-200人

05-01
市場內(nèi)勤助理

5-7k

大專 不限 貴州-貴陽市

1、線上宣傳推廣。 2、維護(hù)辦公室衛(wèi)生及日常接待工作。 3、負(fù)責(zé)展覽及活動(dòng)的實(shí)施。 4、負(fù)責(zé)各類市場活動(dòng)及公司新聞的撰寫。 5、根據(jù)

face 貴州仁泰凈化工程有限公司 51-200人

05-01
行政人事

3-5k

大專 1-3年 吉林-長春市

人力資源專員的工作職責(zé): 1、根據(jù)各部門的用人需求負(fù)責(zé)招聘工作 2、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì) 3、負(fù)責(zé)辦理入職、離職等員工相關(guān)工作并歸檔相關(guān)

face 吉林省翰林凈化工程安裝有限公司 51-200人

05-01
總經(jīng)理助理

7-10k

學(xué)歷不限 4-5年 北京-昌平區(qū)

1、負(fù)責(zé)董事長的日常工作,上傳下達(dá)董事長相關(guān)決議和指示工作; 2、監(jiān)督日常工作的執(zhí)行情況; 3、負(fù)責(zé)組織董事長安排的例會(huì)和其他會(huì)議,

face 北京凱道工程技術(shù)有限公司 51-200人

05-01
行政

5-7k

學(xué)歷不限 不限 陜西-西安市

1、負(fù)責(zé)行政文秘工作,確定文件使用的管理辦法,負(fù)責(zé)公司重要文件的編制、審查和修改,對文件中的重要事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤檢查和監(jiān)控,解決和報(bào)告文

face 西安西楚電子科技有限公司 1-50人

05-01
辦公室行政專員

3-5k

大專 不限 湖北-武漢市

1、負(fù)責(zé)處理辦公室日常行政事務(wù); 2、負(fù)責(zé)合同文件等的整理、歸檔。 3、負(fù)責(zé)公司招標(biāo)工作,完成投標(biāo)文件的編制。 4、大專以上學(xué)歷,年

face 湖北涵信會(huì)計(jì)師事務(wù)有限公司 1-50人

05-01
總經(jīng)理助理

5-7k

大專 1-3年 江蘇-無錫市

工作職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理開展公司產(chǎn)品的市場開發(fā)和銷售工作。 2、配合總經(jīng)理做好公司各部門的協(xié)調(diào)工作。 3、嚴(yán)格執(zhí)行公司銷售策略,制

face 江蘇宇華科技有限公司 51-200人

05-01
行政專員

5-7k

大專 不限 安徽-蕪湖市

1、有行政或人力資源管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具備一定的文字寫作能力,能夠撰寫管理制度、職責(zé)等。相關(guān)的;

face 安徽江峰生物科技有限公司 51-200人

05-01
總經(jīng)理助理

7-10k

本科 1-3年 北京-懷柔區(qū)

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對外溝通,協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作; 2.具備獨(dú)立處理事務(wù)的能力,并有相關(guān)案例作為證明; 3.負(fù)責(zé)合同的起草、書寫及談判工作

face 北京澤田建設(shè)工程有限公司 1-50人

05-01
商務(wù)文秘

7-10k

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市

1、薪資:底薪(3000/4000)績效獎(jiǎng)金(3000/4000)年終獎(jiǎng)金及五險(xiǎn) 2、工作時(shí)間:8:30-12:00、14:00-1

face 湖北怡和鑫機(jī)電工程有限公司 51-200人

05-01
行政經(jīng)理/總監(jiān)

15-20k

本科 4-5年 廣東-惠州市

崗位職責(zé) 行政及后勤統(tǒng)籌:全面負(fù)責(zé)工廠各類行政、后勤及外聯(lián)事務(wù)的統(tǒng)籌和管理,確保工廠日常運(yùn)營的順利進(jìn)行。 對外接待與公共關(guān)系:負(fù)責(zé)公

face 廣東志特新材料集團(tuán)有限公司 1000人以上

文秘/助理/行政后勤工作內(nèi)容
05-01
翻譯(現(xiàn)場翻譯)

10-15k

本科 4-5年 海外-其他

崗位要求: 1.英文4-6級(jí)以上,口語熟練; 2.本科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; 3.在工程項(xiàng)目工地現(xiàn)場,配合項(xiàng)目經(jīng)理、工程師等

上海杰麥咖國際貿(mào)易有限公司 51-200人

05-01
行政文秘

10-15k

大專 1-3年 海外-其他

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)日常工作;做好領(lǐng)導(dǎo)審批事項(xiàng)的監(jiān)督工作。 2、負(fù)責(zé)相關(guān)稿件的撰寫、印刷和上報(bào),起草本單位上傳下發(fā)的各類文件,協(xié)助責(zé)

堯柏特種水泥集團(tuán)有限公司 1000人以上

05-01
行政后勤管理崗

10-15k

本科 4-5年 海外-安哥拉

1.負(fù)責(zé)公司物流體系的制定和實(shí)施; 2.管理員工食堂和宿舍,確保其安全和秩序; 3.解決員工提出的食堂、宿舍問題,并進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn);

堯柏特種水泥集團(tuán)有限公司 1000人以上

05-01
文秘兼檔案管理員

15-20k

本科 不限 海外-安哥拉

1.參加重要會(huì)議,制作會(huì)議紀(jì)要,組織會(huì)議紀(jì)要和簡報(bào); 2.公司內(nèi)部員工和訪客負(fù)責(zé)通知領(lǐng)導(dǎo)和傳達(dá)指示; 3.協(xié)調(diào)對外公共關(guān)系,協(xié)助處理

堯柏特種水泥集團(tuán)有限公司 1000人以上

05-01
行政兼翻譯

10-15k

大專 1-3年 海外-埃塞俄比亞

1.負(fù)責(zé)日常翻譯和文件翻譯; 2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場當(dāng)?shù)貑T工的翻譯工作; 3.負(fù)責(zé)與領(lǐng)土政府的外部聯(lián)系 4.具體處理辦公室的行政工作。 5.協(xié)

堯柏特種水泥集團(tuán)有限公司 1000人以上

文章

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤市場需求
隨著建筑和工程行業(yè)的快速發(fā)展,工程文秘、助理和行政后勤的市場需求也逐漸增加。這些崗位在工程項(xiàng)目中起著關(guān)鍵的支持和管理作用,為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供必要的協(xié)調(diào)和組織支持。筑招網(wǎng)小編下面將探討工程文秘/助理/行政后勤在市場上的需求情況。

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤面試問題及答案
工程文秘、助理和行政后勤是工程項(xiàng)目中不可或缺的角色,他們在組織和管理項(xiàng)目的日常事務(wù)方面發(fā)揮著重要作用。在面試過程中,面試官通常會(huì)提出一系列問題來評(píng)估候選人的能力和適應(yīng)性。筑招網(wǎng)小編帶您了解以下是一些常見的工程文秘/助理/行政后勤面試問題及其參考答案,供參考

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤待遇及就業(yè)前景
建筑行業(yè)是一個(gè)龐大而充滿活力的行業(yè),文秘、助理和行政后勤在其中發(fā)揮著重要的角色。他們負(fù)責(zé)組織和管理建筑項(xiàng)目的日常事務(wù),協(xié)助管理層和團(tuán)隊(duì)成員順利進(jìn)行工作。那么,建筑行業(yè)文秘/助理/行政后勤的待遇如何?就業(yè)前景如何呢?筑招網(wǎng)小編將探討這些問題。

2023-06-06

文秘/助理/行政后勤崗位職責(zé)及任職要求
在現(xiàn)代辦公環(huán)境中,文秘、助理和行政后勤是組織順利運(yùn)行所不可或缺的角色。他們承擔(dān)著重要的職責(zé),協(xié)助管理層和團(tuán)隊(duì)成員處理日常事務(wù),確保工作流程的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。筑招網(wǎng)小編將介紹文秘/助理/行政后勤崗位的職責(zé)和任職要求。
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