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置頂
06-20
深化設(shè)計(jì)員

薪資面議

大專 1-3年 廣西-南寧市

2年以上鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn), 熟悉鋼結(jié)構(gòu)制造規(guī)范與施工安裝工藝, 熟練使用CAD和TEKLA軟件, 能獨(dú)立完成建模與出圖,

face 廣西景典鋼結(jié)構(gòu)有限公司 201-500人

置頂
06-20
景觀施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

學(xué)歷不限 4-5年 浙江-杭州市

任職資格: 熟悉景觀工程設(shè)計(jì)繪圖軟件,具備一定園林專業(yè)知識(shí)和技能,能協(xié)助完成施工圖硬質(zhì)景觀圖紙。 有2年以上房地產(chǎn)景觀施工圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)

face 杭州風(fēng)景大集設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

置頂
06-20
結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 不限 陜西-西安市

1、土木工程學(xué)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、從事2年及以上的結(jié)構(gòu)專業(yè)設(shè)計(jì)工作,從事施工圖設(shè)計(jì)2年以上者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的結(jié)構(gòu)專業(yè)施

face 上海瀚聯(lián)建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司西安分公司 1-50人

置頂
06-20
總平面圖工程師

7-10k

大專 4-5年 福建-漳州市

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目總平面圖的設(shè)計(jì)工作,熟練操作CAD,依據(jù)項(xiàng)目需求、規(guī)劃條件及相關(guān)規(guī)范,精心繪制精準(zhǔn)且合理的總平面布局圖,確保功能分區(qū)明確

face 石家莊冀華電力工程有限公司 1-50人

06-20
高薪誠(chéng)招CAD設(shè)計(jì)師

5-7k

大專 1-3年 河北-廊坊市

崗位職責(zé): 1、協(xié)助設(shè)計(jì)部門同事從事簡(jiǎn)單的設(shè)計(jì)工作,從事素材的收集,CAD制圖工作 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)方案的制作及打??; 3、輔助部門設(shè)計(jì)

face 北京藝創(chuàng)國(guó)際展覽展示有限公司 1-50人

06-20
公裝設(shè)計(jì)師

3-5k

中專 不限 山西-晉城市

1.負(fù)責(zé)裝飾項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作,按照設(shè)計(jì)要求繪制各類圖紙 2.進(jìn)行項(xiàng)目跟蹤。定期對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行巡查; 3.對(duì)項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)監(jiān)督。

face 浩翔控股集團(tuán)有限公司 1000人以上

06-20
施工圖建筑專業(yè)負(fù)責(zé)人

薪資面議

本科 4-5年 廣東-深圳市

1.3年以上建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作,熟悉國(guó)家有關(guān)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),熟練掌握相關(guān)設(shè)計(jì)輔助軟件等,能獨(dú)立完成施工圖設(shè)計(jì)工

face 中國(guó)建筑西南勘察設(shè)計(jì)研究院有限公司深圳分公司 51-200人

06-20
幕墻施工圖、加工圖專業(yè)

薪資面議

大專 1-3年 上海-青浦區(qū)

工作內(nèi)容: 1、完成幕墻的方案設(shè)計(jì)、施工圖深化設(shè)計(jì)、竣工圖繪制、配合商務(wù)部完成投標(biāo)工作 2、根據(jù)幕墻施工圖對(duì)材料進(jìn)行優(yōu)化分析、確定系

face 上海開(kāi)祥幕墻有限公司 51-200人

06-20
施工圖設(shè)計(jì)

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 浙江-杭州市

1、負(fù)責(zé)公司架空層項(xiàng)目硬裝施工圖圖紙深化設(shè)計(jì)工作; 2、熟知各類制圖規(guī)范,熟悉施工流程及工藝,能夠熟練對(duì)現(xiàn)有施工圖紙進(jìn)行深化,能獨(dú)立

face 杭州諾特拉斯裝飾工程有限公司 1-50人

06-20
施工圖設(shè)計(jì)師

5-7k

大專 1-3年 河南-鄭州市

1、精確理解設(shè)計(jì)工作目標(biāo),景觀設(shè)計(jì)施工圖的繪制及圖紙深化設(shè)計(jì); 2、根據(jù)項(xiàng)目要求進(jìn)行文件編排,落實(shí)施工圖設(shè)計(jì)工作,控制圖紙及變更的交

face 盛世生態(tài)環(huán)境股份有限公司 201-500人

06-20
景觀施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 上海-閔行區(qū)

1) 深刻理解設(shè)計(jì)意圖,可以在方案以及擴(kuò)初的基礎(chǔ)上對(duì)方案進(jìn)行二次深化,繪制景觀土建施工圖。 2) 對(duì)施工總體具有全局的把握性,會(huì)做總

face 上海選泉建筑景觀規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

06-20
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 1-3年 山西-太原市

崗位職責(zé): 1、可以獨(dú)立繪制全套施工圖紙, 負(fù)責(zé)對(duì)平、立、剖、節(jié)點(diǎn)大樣圖紙繪制(與設(shè)計(jì)師配合完成); 2、根據(jù)項(xiàng)目要求,完成大型空

face 中國(guó)中建設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司山西分公司 51-200人

06-20
施工繪圖員

薪資面議

中專 1-3年 廣東-東莞市

1、參與項(xiàng)目方案的分析,能夠根據(jù)設(shè)計(jì)主管的要求,進(jìn)行項(xiàng)目的尺寸測(cè)量、現(xiàn)場(chǎng)取照,并根據(jù)設(shè)計(jì)方案和現(xiàn)場(chǎng)情況按時(shí)、按質(zhì)、按量繪制施工圖,及

face 廣東水滴石景觀設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

06-20
裝飾施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 重慶-沙坪壩區(qū)

1、協(xié)助配合主案設(shè)計(jì)師做好深化設(shè)計(jì)工作,完成全套裝飾施工圖繪制; 2、充分了解設(shè)計(jì)并轉(zhuǎn)換成施工圖之各項(xiàng)細(xì)節(jié)圖紙; 3、參與項(xiàng)目施工現(xiàn)

face 重慶銀橋工程設(shè)計(jì)(集團(tuán))有限公司 501-1000人

06-20
建筑專業(yè)-施工圖方向(急聘)

薪資面議

大專 不限 廣東-廣州市

1、深化、細(xì)化、落實(shí)專業(yè)負(fù)責(zé)人分配的任務(wù),滿足技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、制圖要求; 2、接受專業(yè)負(fù)責(zé)人的管理,保質(zhì)、保量、按時(shí)完成專業(yè)負(fù)責(zé)人分配的設(shè)

face 廣東省華城建筑設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

06-20
施工圖設(shè)計(jì)

7-10k

本科 4-5年 浙江-溫州市

1、精通施工圖設(shè)計(jì)并能獨(dú)立完成,工作效率高;能按時(shí)、按量、高標(biāo)準(zhǔn)完成設(shè)計(jì)任務(wù); 2、注重細(xì)節(jié),有較高的領(lǐng)悟能力和較強(qiáng)的理解能力,能全

face 杭州中瀚建筑設(shè)計(jì)有限公司溫州分院 1-50人

06-20
景觀施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 1-3年 福建-泉州市

1、園林、景觀、土木工程等相關(guān)專業(yè)本科以上,2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉施工圖繪制的國(guó)家規(guī)范、制圖標(biāo)準(zhǔn);熟悉國(guó)內(nèi)設(shè)計(jì)規(guī)范; 3、擁有

face 千億設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司 51-200人

06-20
鋼結(jié)構(gòu)施工圖詳圖設(shè)計(jì)

5-7k

大專 1-3年 四川-成都市

1、負(fù)責(zé)技術(shù)中心施工圖詳圖繪制、內(nèi)審; 2、負(fù)責(zé)施工圖材料清單編制、下單下料; 3、完成公司指定的其他任務(wù)。

face 四川三元環(huán)境治理股份有限公司 51-200人

06-20
建筑施工圖設(shè)計(jì)師

薪資面議

大專 1-3年 江西-南昌市

1,會(huì)制建筑施工圖。 2,態(tài)度端正。 3,底薪+提成。 4,公司有員工宿舍及阿姨做中餐跟晚餐 南昌業(yè)務(wù)體量最大的純?cè)O(shè)計(jì)公司 目前公

face 南昌鴻蒙墅苑建筑裝飾設(shè)計(jì)有限公司 51-200人

06-20
高薪招聘建筑施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 江西-南昌市

1.建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2.具有3年以上工作經(jīng)歷; 3.擅長(zhǎng)施工圖項(xiàng)目設(shè)計(jì)的組織管理,能準(zhǔn)確理解、把握項(xiàng)目及業(yè)主需求,

face 鯤鵬建設(shè)集團(tuán)有限公司江西分公司 1000人以上

06-20
深化設(shè)計(jì)

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 上海-徐匯區(qū)

能短期出差、CAD軟件熟練,PS一般。吃苦耐勞,聽(tīng)從安排。

face 上海維邁建筑裝飾集團(tuán)有限公司 1-50人

06-20
景觀施工圖繪圖師

薪資面議

大專 4-5年 廣東-珠海市

1. 參與項(xiàng)目設(shè)計(jì),包括概念、方案設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)深化、細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)、施工圖把控及現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)等; 2. 要求景觀園林規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,

face 珠海一木建筑工程有限公司 1-50人

06-20
建筑設(shè)計(jì)師施工圖方向

10-15k

本科 5-7年 湖北-武漢市

職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理; 2、控制項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)成果、質(zhì)量和進(jìn)度計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與項(xiàng)目相關(guān)相關(guān)的部門、設(shè)計(jì)單位有效溝通

face 湖北現(xiàn)代城市建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司 501-1000人

06-20
電力設(shè)計(jì)師

薪資面議

本科 1-3年 廣東-東莞市

崗位職責(zé): 1、了解設(shè)計(jì)相關(guān)信息并整理資料; 2、現(xiàn)場(chǎng)勘測(cè)設(shè)計(jì)數(shù)據(jù),與用戶、主管溝通設(shè)計(jì)方案,負(fù)責(zé)用戶方案編制; 3、自檢設(shè)計(jì)、參與

face 廣東東安建設(shè)工程有限公司 201-500人

施工圖設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容

文章

2025-06-05

施工圖設(shè)計(jì)師找工作別太老實(shí)了!
很多施工圖設(shè)計(jì)師在找工作時(shí)太過(guò)“老實(shí)”,簡(jiǎn)歷平淡、面試被動(dòng),錯(cuò)失了本該屬于自己的機(jī)會(huì)。其實(shí),招聘中真正脫穎而出的往往不是最強(qiáng)的,而是最會(huì)表達(dá)和包裝自己的那一類人。本文圍繞簡(jiǎn)歷優(yōu)化、投遞策略、電話溝通、面試應(yīng)對(duì)及結(jié)果跟進(jìn)五大環(huán)節(jié),結(jié)合施工圖崗位特性,教你如何在職場(chǎng)中既不造假,又不埋沒(méi)自己的能力。求職不是比誰(shuí)最“老實(shí)”,而是比誰(shuí)最懂得讓實(shí)力被看見(jiàn)。

2025-05-27

施工圖設(shè)計(jì)師想漲薪,該往哪類單位跳?
施工圖設(shè)計(jì)師常因高強(qiáng)度工作與薪資不成正比而思考跳槽。本文圍繞“想漲薪,跳哪類單位更合適”展開(kāi),系統(tǒng)分析了五類熱門去向:大型甲級(jí)設(shè)計(jì)院、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商設(shè)計(jì)管理崗、EPC總包單位、頭部民營(yíng)設(shè)計(jì)公司及海外項(xiàng)目崗位。不同單位在平臺(tái)穩(wěn)定性、收入機(jī)制、成長(zhǎng)空間和工作強(qiáng)度上各具特點(diǎn),設(shè)計(jì)師應(yīng)結(jié)合自身階段與目標(biāo)審慎選擇。文章指出,漲薪的核心不在于頻繁跳槽,而在于平臺(tái)是否真正認(rèn)可并回報(bào)個(gè)人的專業(yè)價(jià)值。

2025-05-20

施工圖設(shè)計(jì)師都在哪些平臺(tái)找工作?
施工圖設(shè)計(jì)師在建筑行業(yè)中扮演著關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)將方案圖紙深化為可施工的技術(shù)圖紙。在求職過(guò)程中,選擇合適的平臺(tái)至關(guān)重要。當(dāng)前主流招聘渠道包括筑招網(wǎng)、建筑工程招聘網(wǎng)、建筑人才網(wǎng)、一覽建筑人才網(wǎng)、建筑英才網(wǎng)以及中國(guó)建筑人才網(wǎng)。不同平臺(tái)在崗位更新速度、行業(yè)覆蓋范圍、崗位層級(jí)和企業(yè)類型方面各有優(yōu)勢(shì),適合不同階段的施工圖設(shè)計(jì)師使用。初級(jí)設(shè)計(jì)師可關(guān)注更新頻繁、實(shí)操崗位多的平臺(tái),如筑招網(wǎng);中高級(jí)人才則適合選擇企業(yè)背景好、定位清晰的專業(yè)平臺(tái)如建筑英才網(wǎng)或中國(guó)建筑人才網(wǎng)。結(jié)合個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與目標(biāo),精準(zhǔn)選擇平臺(tái),有助于高效找到理想崗位。

2024-12-30

閑聊的力量:如何通過(guò)“施工圖設(shè)計(jì)師的電梯閑聊術(shù)”贏得人脈與機(jī)會(huì)
在建筑行業(yè),尤其是作為施工圖設(shè)計(jì)師的你,是否覺(jué)得閑聊只是在浪費(fèi)時(shí)間?研究顯示,善于與同事、上級(jí)、客戶進(jìn)行閑聊的人,往往在人際關(guān)系和職業(yè)表現(xiàn)上更具優(yōu)勢(shì)。無(wú)論是在飲水機(jī)旁的偶然對(duì)話,還是在電梯里的短暫交流,都可能成為打開(kāi)機(jī)會(huì)之門的契機(jī)。 通過(guò)合理運(yùn)用閑聊技巧,你可以在短時(shí)間內(nèi)讓人記住你,建立信任感,甚至推動(dòng)具體合作項(xiàng)目。以下是建筑行業(yè)施工圖設(shè)計(jì)師通過(guò)閑聊提升職業(yè)發(fā)展的三大策略,幫助你在忙碌的職場(chǎng)環(huán)境中脫穎而出。
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