崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)按照國家有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同的規(guī)定和公司合同管理制度的有關(guān)規(guī)定，制定公司的具體合同。 2、負(fù)責(zé)對(duì)外經(jīng)濟(jì)協(xié)議的起草和編制，參與談判和初審，嚴(yán)格控制簽署標(biāo)準(zhǔn)和程序，及時(shí)糾正問題。 3、通知并審查與公司法律顧問簽訂的內(nèi)部協(xié)議，并提交適用的經(jīng)濟(jì)協(xié)議文本和實(shí)施計(jì)劃， 4、負(fù)責(zé)對(duì)本部門合同的履行和完成情況進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控，并監(jiān)督簽字的完成情況。 5、認(rèn)真研究合同規(guī)則和法院判例，為解決公司合同糾紛和法院糾紛提供參考意見。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督和監(jiān)督公司服務(wù)合同、勞動(dòng)合同和其他合同的履行。 7、負(fù)責(zé)建立公司合同臺(tái)帳，實(shí)施信息管理，確保信息保密、安全、及時(shí)、準(zhǔn)確登記，便于查看。 8、負(fù)責(zé)及時(shí)了解合同的履行、修改和終止情況，并與相關(guān)部門溝通，確保公司利益。 9、負(fù)責(zé)及時(shí)將已簽署的合同復(fù)印、蓋章至有關(guān)部門，并交付存檔。 10、嚴(yán)格執(zhí)行公司合同管理規(guī)章制度 11、審查招標(biāo)程序； 12、經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，能使用辦公軟件； 2、至少3年合同管理和招標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有責(zé)任心，能吃苦耐勞。持有駕駛執(zhí)照，能夠手動(dòng)駕駛車輛。