崗位工作職責(zé)： 1、承擔(dān)全公司的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部工作，主抓施工過程控制、產(chǎn)品質(zhì)量檢測、實驗、科學(xué)研究，對重大技術(shù)產(chǎn)品質(zhì)量問題做出決定，立即采取有效措施，對工程施工質(zhì)量負技術(shù)義務(wù)。 2、組織落實技術(shù)技術(shù)規(guī)范、施工工藝、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。核準(zhǔn)準(zhǔn)許本公司制訂的關(guān)鍵質(zhì)量文件，包含各合同中各重要、特殊工程技術(shù)計劃方案，重要工程施工組織設(shè)計方案、質(zhì)量控制計劃等，核心編寫須方案論證的專項方案，組織與領(lǐng)導(dǎo)工程質(zhì)量評定、質(zhì)量檢測工作。 3、參與各項目招投標(biāo)，如審察投標(biāo)書的合規(guī)性、工程施工組織設(shè)計與投標(biāo)預(yù)算價格。 4、對公司各工程項目項目給與技術(shù)具體指導(dǎo)，組織參與公司對項目部的全方位技術(shù)技術(shù)交底工作，組織營銷推廣“新技術(shù)、新技術(shù)、新型材料”在項目中的運用，開展質(zhì)量控制和技術(shù)自主創(chuàng)新活動。 5、承擔(dān)核準(zhǔn)安全事故和處置措施計劃方案。對不夠重視品質(zhì)導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量問題工作的人員有權(quán)利改正，如果需要終止其工作，并給出處理決定；對重大安全事故有權(quán)利開展追責(zé)和明確提出處理決定。定期檢查公司各項目品質(zhì)、安全性、進展推進情況進行評價。 6、組織參與工程驗收, 并制定合同書內(nèi)、以外工程項目進行技術(shù)材料的簽證辦理、搜集、梳理和存檔，計算工程結(jié)算資料中竣工圖紙、工程變更、現(xiàn)場簽證信息真實性、完好性等，參與工程結(jié)算編制審批。 7、參與項目合同審查；參與公司重大決策事項的研究討論。 8、進行經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。 任職要求： 1、年紀(jì)30-50歲，交通出行、市政工程、橋梁等對口專業(yè)，10年及以上工作親身經(jīng)歷，從業(yè)企業(yè)技術(shù)責(zé)任人工作6年及以上工作親身經(jīng)歷，大專以上學(xué)歷，技術(shù)工程師之上技術(shù)職稱，有著建造師證優(yōu)先選擇； 2、熟練掌握辦公室、繪圖工具，可以全方位操控工程項目項目的全流程技術(shù)管理方法工作，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力及剖析、問題解決能力。