領(lǐng)導(dǎo)組織研發(fā)實驗，搜尋研發(fā)成果，具有創(chuàng)新能力，能夠解決現(xiàn)場技術(shù)問題，能夠熟練操作實驗室儀器，獨立完成實驗室實驗，評價篩選化學(xué)品，撰寫實驗室報告。 工作職責(zé)： 1、參與制定公司研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度、季度、月度及研發(fā)工作計劃； 2、負責(zé)產(chǎn)品研發(fā)及核心技術(shù)控制、公司產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗、實驗室安全。 3、組織策劃新項目、新技術(shù)、新產(chǎn)品的開發(fā)和持續(xù)創(chuàng)新。研究行業(yè)產(chǎn)品動態(tài)分析并定期更新數(shù)據(jù)庫，為公司決策提供依據(jù)； 4、負責(zé)建立健全研發(fā)部門的工作流程和制度規(guī)范，完善基礎(chǔ)管理；負責(zé)管理部門團隊的組建、培訓(xùn)、考核和激勵； 5、負責(zé)研發(fā)部門全年費用預(yù)算和總體財務(wù)預(yù)算的制定和控制。 任職資格： 1、年齡20歲以上，具有1年以上研發(fā)部門管理經(jīng)驗，油田化工專業(yè)，3年以上團隊管理經(jīng)驗，能夠打造較強的團隊執(zhí)行力； 2、熟練使用office軟件、化學(xué)制圖軟件及主要文獻檢索工具； 3、創(chuàng)新意識強，專業(yè)水平高，實踐能力強，堅持原則。具有較強的文案及策劃能力；較強的分析問題、解決問題的能力；具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推廣能力。 薪資及福利： 基本工資、績效工資、各種補貼、提成及股權(quán)