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05-04
研發(fā)人員

7-10k

本科 不限 內(nèi)蒙古-包頭市

技術(shù)研發(fā)和工藝改造,技術(shù)研發(fā)和工藝改造

face 包頭市蒙榮精細材料有限責任公司 51-200人

05-04
研發(fā)工程師(兼生產(chǎn)主管)

7-10k

本科 不限 內(nèi)蒙古-包頭市

有機化工專業(yè),有實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有生產(chǎn)和研發(fā)氨肟化工藝及鹽酸羥胺、硫酸羥胺者待遇從優(yōu)。

face 包頭市蒙榮精細材料有限責任公司 51-200人

05-04
研發(fā)中心主任(包頭)

20k-50k

學歷不限 不限 內(nèi)蒙古-包頭市

工作職責描述(包括但不限于以下內(nèi)容): 1. 組織進行研發(fā)管理制度的修訂、完善,優(yōu)化研發(fā)管理流程并落實公司相關(guān)管理制度及流程在各部

face 新特能源股份有限公司 1000人以上

05-04
研發(fā)工程師

10-15k

碩士 不限 內(nèi)蒙古-包頭市

崗位職責: 1.負責新產(chǎn)品開發(fā)的所有技術(shù)與樣品制作事項,確保新產(chǎn)品的制程能力能夠滿足以后正常生產(chǎn)的需求; 2.根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產(chǎn)

face 新特能源股份有限公司 1000人以上

05-04
項目研發(fā)負責人

10-15k

本科 4-5年 內(nèi)蒙古-烏海市

工作職責: 1、負責質(zhì)量管理部的QA管理工作 2、參與公司質(zhì)量方針和目標的制定,及時向質(zhì)量經(jīng)理匯報質(zhì)量管理體系運行情況和車間日常生產(chǎn)

face 內(nèi)蒙古益澤制藥有限公司 501-1000人

05-04
研發(fā)人員

5-7k

大專 1-3年 內(nèi)蒙古-烏海市

工作內(nèi)容: 1、負責維護量產(chǎn)產(chǎn)品的過程穩(wěn)定性,改進量產(chǎn)產(chǎn)品; 2、參加技術(shù)交流、系統(tǒng)調(diào)試、項目評審、驗證和確認; 3、參與新材料、新

face 內(nèi)蒙古聯(lián)群化工科技有限公司 201-500人

05-04
研發(fā)工程師

7-10k

本科 4-5年 寧夏-銀川市

工作職責: 1、參與公司新產(chǎn)品的項目開發(fā)、研發(fā)及工程研究; 2、參與產(chǎn)品技術(shù)前期研究數(shù)據(jù)及相關(guān)信息的收集; 3、參與小型項目試驗和中

face 湯姆森電氣有限公司 1-50人

05-04
研發(fā)工程師

15-20k

本科 4-5年 廣東-深圳市

職位要求: 學歷:本科學歷且具備五年以上工作經(jīng)驗或碩士學歷且具備三年以上工作經(jīng)驗 專業(yè):土木工程、結(jié)構(gòu)工程;研究方向:抗震減震。 【

face 中建鋼構(gòu)股份有限公司 201-500人

05-04
鋁模研發(fā)高級工程師

10-15k

本科 不限 廣東-中山市

崗位職責: 新產(chǎn)品設(shè)計與優(yōu)化:根據(jù)項目設(shè)計的具體要求,配合項目負責人進行公司新產(chǎn)品的設(shè)計和優(yōu)化工作。在常規(guī)產(chǎn)品項目中,可能需要承擔項

face 廣東志特新材料集團有限公司 1000人以上

05-04
平臺開發(fā)工程師

15-20k

本科 不限 四川-成都市

平臺開發(fā)工程師 人數(shù):2~4人 職位要求:具有前后端開發(fā)能力,具備云平臺開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗 學歷要求:211、985本科及以上 專業(yè)要求:

face 中國建筑西南設(shè)計研究院有限公司 1000人以上

05-04
軟件測試工程師

15-20k

本科 不限 四川-成都市

軟件測試工程師 人數(shù):2~4人 職位要求:具備軟件測試相關(guān)能力,熟悉C#代碼編寫、自動化測試 學歷要求:211、985本科及以上 專

face 中國建筑西南設(shè)計研究院有限公司 1000人以上

05-04
研發(fā)工程師

15-20k

本科 不限 四川-成都市

研發(fā)工程師 人數(shù):2~4人 職位要求:熟悉C#代碼編程,具備建筑工程設(shè)計類軟件研發(fā)或者二次開發(fā)者優(yōu)先 學歷要求:211、985本科及

face 中國建筑西南設(shè)計研究院有限公司 1000人以上

05-04
系統(tǒng)架構(gòu)師

薪資面議

本科 不限 四川-成都市

系統(tǒng)架構(gòu)師 人數(shù):1~2人 職位要求:具備軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力,完成或參與過CAD類大型設(shè)計軟件系統(tǒng)構(gòu)架 學歷要求:211、985本

face 中國建筑西南設(shè)計研究院有限公司 1000人以上

05-04
起重機械檢驗技術(shù)研究員

15-20k

碩士 不限 上海-徐匯區(qū)

崗位職責: 1、能夠較快掌握檢規(guī)要求及檢驗檢測工作程序,負責檢驗檢測項目及技術(shù)研究; 2、提供安全評估、風險評定、技術(shù)咨詢、事故

face 上海建科集團股份有限公司 51-200人

05-04
起重機械檢驗檢測技術(shù)研究員

20k-50k

博士 不限 上海-徐匯區(qū)

崗位職責: 1、能夠較快掌握檢規(guī)要求及檢驗檢測工作程序,負責檢驗檢測項目及技術(shù)研究; 2、提供安全評估、風險評定、技術(shù)咨詢、事故鑒

face 上海建科集團股份有限公司 51-200人

05-04
工程技術(shù)研究中心研發(fā)人員(起重機械技術(shù)研發(fā))

15-20k

碩士 不限 上海-徐匯區(qū)

崗位職責: 1、建筑機械檢驗檢測方法與新技術(shù)應(yīng)用研究、建筑機械可穿戴設(shè)備研發(fā)、相關(guān)系統(tǒng)平臺開發(fā)等; 2、參與相關(guān)標準的申報、修制

face 上海建科集團股份有限公司 51-200人

05-04
無機化學技術(shù)工程師

7-10k

本科 不限 安徽-馬鞍山市

1、負責嚴格執(zhí)行生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求; 2、負責優(yōu)化流程; 3、負責工藝及技術(shù)文件的更新 4、負責生產(chǎn)過程的控制、原輔材料的入庫驗收檢

face 馬鞍山市安創(chuàng)新材料科技有限公司 1-50人

05-04
科研主管

7-10k

本科 不限 河北-石家莊市

1.熟悉專利挖掘、科研課題申報、高新技術(shù)企業(yè)編寫申報等; 2.良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力;

face 中鐵城際規(guī)劃建設(shè)有限公司 201-500人

05-04
鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計師

15-20k

本科 1-3年 上海-楊浦區(qū)

該崗位也歡迎結(jié)構(gòu)設(shè)計師想轉(zhuǎn)行做商務(wù)營銷//新媒體運營/文案編輯崗位的; 學土木的想轉(zhuǎn)行,也可以來應(yīng)聘其他崗位; 想了解具體情況可以直

face 上海泰大建筑科技有限公司 51-200人

05-04
預制構(gòu)件研發(fā)工程師

15-20k

碩士 1-3年 上海-楊浦區(qū)

一、任職要求 1、工民建及相關(guān)專業(yè),碩士及以上學歷; 2、具備有限元使用能力; 3、一年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗為佳; 4、具備良好的學習能

face 上海泰大建筑科技有限公司 51-200人

研發(fā)工程師工作內(nèi)容
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