3-5k

大專 1-3年 廣西-南寧市

工作內(nèi)容： 1、在各大軟件上招聘公司需要的人才，進(jìn)行邀約，預(yù)約面試； 2、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的推廣和落實(shí)； 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部和中基層員工考核

廣西冀泰新能源科技有限公司 1-50人

7-10k

大專 5-7年 廣西-南寧市

工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門經(jīng)理建立健全公司各項(xiàng)員工招聘制度和政策，并根據(jù)需要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整和修改； 2、根據(jù)公司人

廣西吉碩建筑勞務(wù)有限公司 201-500人

7-10k

大專 5-7年 廣西-河池市

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司績(jī)效體系制度的本地化落實(shí)、執(zhí)行，確保推進(jìn)結(jié)果，指導(dǎo)各部門及下級(jí)企業(yè)人員的考核評(píng)價(jià)工作； 2、負(fù)責(zé)建立、調(diào)整、

廣西天銘藥業(yè)有限公司 201-500人

薪資面議

大專 1-3年 廣西-南寧市

崗位職責(zé)：1、開展招聘工作，安排候選人參加面試，進(jìn)行薪酬待遇談判。2、建立及管理員工合同和檔案，辦理入職、離職、調(diào)崗、社保等事務(wù)。3

廣西元宇宙藝術(shù)有限公司 1-50人

薪資面議

本科 不限 廣西-賀州市

招聘人事專名1名，要求有相關(guān)房地產(chǎn)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。

廣州綠洲地產(chǎn)有限公司賀州分公司 201-500人

薪資面議

大專 1-3年 廣西-桂林市

1、負(fù)責(zé)“廣西建筑農(nóng)民工實(shí)名制管理公共服務(wù)平臺(tái)”的使用和管理工作。根據(jù)項(xiàng)目安全管理部、工區(qū)長(zhǎng)提供的資料如實(shí)建立所有農(nóng)民工人員花名冊(cè)、

廣西路橋集團(tuán)蒙象二期一分部 201-500人

薪資面議

大專 4-5年 廣西-玉林市

1、根據(jù)公司現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助編制年度、季度、月度人員招聘計(jì)劃及招聘費(fèi)用預(yù)算; 2、按招聘策略指定具體招聘方案，選擇有效

廣西豐杰建筑工程有限公司 1000人以上

15-20k

碩士 1-3年 上海-虹口區(qū)

請(qǐng)關(guān)注上海仲裁委員會(huì)公眾號(hào)：2025年上海仲裁委員會(huì)第一輪公開招聘公告，填寫相關(guān)信息參與招聘。 1、策劃組織招聘工作，協(xié)助發(fā)布招聘信

上海仲裁委員會(huì) 51-200人

5-7k

大專 4-5年 廣東-深圳市

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)業(yè)務(wù)跟單和對(duì)接客戶。 崗位要求： 1、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和解決問題的能力，能夠積極與開發(fā)團(tuán)

深圳市宏升交通科技有限公司 1-50人

7-10k

本科 4-5年 廣東-惠州市

1，發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行面試安排和協(xié)調(diào) 2、負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)合同管理。 3、負(fù)責(zé)公司員工人事檔案(包括勞動(dòng)合同、履歷表、身份

廣東力成建設(shè)工程有限公司 1-50人

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格： 1.年齡28至35歲，統(tǒng)招人力資源、石油化工相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，做過HRBP崗位可優(yōu)先考慮。 2.五年以上人力資源工

陜西濟(jì)達(dá)消防科技有限公司 51-200人

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

任職資格： 1.年齡28至32歲，統(tǒng)招人力資源、石油化工相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，做過HRBP崗位可優(yōu)先考慮。 2.五年以上人力資源工

陜西濟(jì)達(dá)消防科技有限公司 51-200人

7-10k

本科 4-5年 陜西-西安市

工作職責(zé)： 1、幫助部門經(jīng)理完善公司人力資源管理體系，發(fā)布實(shí)施培訓(xùn)并監(jiān)督實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)員工的入職、轉(zhuǎn)正、變更、辭職、考勤、基本工資

陜西美能清潔能源集團(tuán)股份有限公司 201-500人

20k-50k

本科 5-7年 湖北-武漢市

崗位職責(zé)： 1、全面規(guī)劃企業(yè)人力資源和行政管理，制定規(guī)劃方案并監(jiān)督單項(xiàng)規(guī)劃的實(shí)施； 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司人員和行政發(fā)展規(guī)劃

武漢圣禹智慧生態(tài)環(huán)保股份有限公司 201-500人

7-10k

本科 4-5年 河南-許昌市

工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定公司中長(zhǎng)期人力資源規(guī)劃； 2、綜合內(nèi)外部環(huán)境，持續(xù)完善公司人力資源管理體系； 3、根據(jù)公司

河南瑞爾電氣股份有限公司 201-500人

7-10k

大專 1-3年 安徽-蚌埠市

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)公司日常行政事務(wù)； 2、實(shí)施和完善人事管理流程和制度； 3、協(xié)助招聘、培訓(xùn)、考核及員工關(guān)系管理； 職位

安徽啟禾生物工程有限公司 51-200人

5-7k

大專 5-7年 新疆-烏魯木齊市

該崗位需要入駐到項(xiàng)目上，該崗位需要入駐到項(xiàng)目上。請(qǐng)投遞者注意 崗位職責(zé)： 協(xié)調(diào)新疆地區(qū)人力資源招聘工作、制定培訓(xùn)計(jì)劃、處理管理人事關(guān)

湖北振漢工程信息科技有限公司 1-50人

7-10k

本科 5-7年 甘肅-蘭州市

1、30-40歲，形象氣質(zhì)佳，本科以上學(xué)歷，工程管理或相關(guān)專業(yè)，工程咨詢行業(yè)管理人員優(yōu)先； 2、10年以上相關(guān)人力資源和行政管理工作

甘肅蘭建項(xiàng)目管理有限公司 51-200人

3-5k

大專 1-3年 吉林-長(zhǎng)春市

人力資源專員的工作職責(zé)： 1、根據(jù)各部門的用人需求負(fù)責(zé)招聘工作 2、負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì) 3、負(fù)責(zé)辦理入職、離職等員工相關(guān)工作并歸檔相關(guān)

吉林省翰林凈化工程安裝有限公司 51-200人

10-15k

大專 10年以上 江西-南昌市

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針政策，遵守國(guó)家憲法和法律;熱愛高等教育事業(yè)，熱愛黨的宣傳思想工作，品行端正，身心健康。

致邦住宅工業(yè)集團(tuán)有限公司 51-200人