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置頂
06-23
一級注冊建筑師

薪資面議

大專 1-3年 北京-朝陽區(qū)

一級建筑工程師的崗位要求 ?1.本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃(原城市規(guī)劃)、土木工程(原建筑工程)、風(fēng)景園林、環(huán)境設(shè)計(原環(huán)境藝

face 中國友發(fā)國際工程設(shè)計咨詢有限公司 51-200人

置頂
06-23
精裝修工程師

薪資面議

本科 7-10年 海外-阿爾及利亞

任職要求 1. 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè); 2. 工作經(jīng)驗:8年以上建筑工程相關(guān)工作經(jīng)驗,至少負(fù)責(zé)過2

face SARL AMINE CHINE DES TARVAUX ET BATIMENT 501-1000人

06-23
建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人

15-20k

本科 不限 廣東-深圳市

1、負(fù)責(zé)建筑地下室項目設(shè)計相關(guān)工作; 2、協(xié)助完成建筑新業(yè)務(wù)研發(fā)及創(chuàng)新生產(chǎn); 3、協(xié)助進行設(shè)計管理,施工圖質(zhì)量控制; 4、按要

face 深圳市國騰工程顧問有限公司 51-200人

06-23
貴陽市工程設(shè)計質(zhì)量監(jiān)督站招聘

薪資面議

大專 不限 貴州-貴陽市

1、建筑專業(yè)審查人員,要求建筑學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、結(jié)構(gòu)專業(yè)審查人員,結(jié)構(gòu)工程相關(guān)專業(yè); 3、給排水專業(yè)審查人員,給排水相關(guān)專業(yè); 4、

face 貴陽市工程設(shè)計質(zhì)量監(jiān)督站 1-50人

06-23
建筑設(shè)計工程師

10-15k

大專 1-3年 江蘇-南通市

從事建筑方案,施工圖設(shè)計,可保底薪,工作時間寬松

face 禾澤都林設(shè)計集團有限公司南通分公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

薪資面議

大專 4-5年 湖南-長沙市

(1)熟悉國家建筑設(shè)計規(guī)范 (2)領(lǐng)會設(shè)計意圖,掌握設(shè)計標(biāo)準(zhǔn); (3)負(fù)責(zé)項目建筑方案設(shè)計,施工圖設(shè)計; (4)建筑平立剖面設(shè)計和效

face 湖南榮智勵業(yè)建筑科技有限責(zé)任公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

10-15k

大專 4-5年 廣東-珠海市

1、建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、具有2年及以上房建類設(shè)計院相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、了解建筑設(shè)計行業(yè)法規(guī)及規(guī)范,熟練操作各類型建

face 深圳市華陽國際工程設(shè)計股份有限公司珠海市分公司 1-50人

06-23
實習(xí)生

1-3k

本科 不限 上海-楊浦區(qū)

1. 建筑學(xué)專業(yè)本科或以上學(xué)歷在讀學(xué)生; 2. 對建筑設(shè)計充滿熱情,有參數(shù)化設(shè)計研究及軟件應(yīng)用基礎(chǔ)者優(yōu)先; 3. 學(xué)歷要求:本科及以

face 上海創(chuàng)盟國際建筑設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
中后期建筑師

薪資面議

本科 1-3年 上海-楊浦區(qū)

1. 建筑學(xué)本科或以上學(xué)歷(老八校本科或海外碩士優(yōu)先),1至3年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗; 2. 主持或參與過大型工程項目設(shè)計,具有方案

face 上海創(chuàng)盟國際建筑設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

薪資面議

大專 不限 陜西-西安市

建筑、規(guī)劃、設(shè)計等相關(guān)專業(yè);3年以上房地產(chǎn)、設(shè)計院同崗位工作經(jīng)驗或相關(guān)建設(shè)單位工作經(jīng)驗;熟悉地產(chǎn)建筑設(shè)計管理過程中的各項流程,熟悉國

face 西安市城市建設(shè)開發(fā)集團有限公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市

?建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè),中級以上職稱,有專業(yè)人防設(shè)計院建筑設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。(解放軍理工大學(xué)人防畢業(yè)生優(yōu)先考慮) ?熟悉設(shè)計規(guī)范,

face 南京優(yōu)佳建筑設(shè)計有限公司湖北分公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

薪資面議

本科 不限 浙江-杭州市

1. 建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè),211院校本科以上學(xué)歷,3-5年設(shè)計院從業(yè)經(jīng)歷; 2. 熟練使用AutoCAD、天正、SketchUp、Ph

face 浙江東設(shè)建筑設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
青海美廈工程規(guī)劃設(shè)計有限公司誠聘

7-10k

學(xué)歷不限 不限 青海-西寧市

【園林/景觀設(shè)計】+ 【建筑設(shè)計】各2名 二、崗位職責(zé) 1、熟練操作AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP等繪圖軟件;

face 青海美廈工程規(guī)劃設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
資深建筑設(shè)計師

15-20k

學(xué)歷不限 10年以上 四川-成都市

1、建筑學(xué)(5年制)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、10年以上相關(guān)建筑設(shè)計經(jīng)歷; 3、有較強的方案設(shè)計能力,以及對方案調(diào)整、深化的能

face 成都奧本辛斯建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

7-10k

本科 不限 四川-成都市

主要負(fù)責(zé)協(xié)助英國總設(shè)計師完成方案設(shè)計。

face 成都奧本辛斯建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

薪資面議

大專 不限 上海-黃浦區(qū)

1、配合方案設(shè)計師做好深化設(shè)計工作,獨立完成全套施工圖繪制,對設(shè)計的質(zhì)量和進度負(fù)責(zé); 2、做好與有關(guān)專業(yè)的配合工作; 3、參加設(shè)計會

face 上海開藝設(shè)計集團有限公司 1000人以上

06-23
建筑設(shè)計

10-15k

大專 1-3年 廣東-東莞市

1、方案設(shè)計,建筑設(shè)計、施工圖設(shè)計。 2、大專及以上學(xué)歷,建筑學(xué)或工民建等相關(guān)專業(yè)。 3、需有2年以上同崗位工作經(jīng)驗。

face 東莞宏基城市更新投資發(fā)展有限公司 1-50人

06-23
建筑設(shè)計師

10-15k

本科 不限 廣東-東莞市

a、負(fù)責(zé)項目的建筑平面,立面方案設(shè)計,室內(nèi)空間規(guī)劃布局設(shè)計,施工圖設(shè)計; b、負(fù)責(zé)公司各項目圖紙方案設(shè)計及深化設(shè)計工作,施工圖深化設(shè)

face 廣東森態(tài)美墅工程管理有限公司 1-50人

06-23
資深建筑設(shè)計師

20k-50k

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市

1、將合伙人制定的設(shè)計目標(biāo)分解細(xì)化; 2、帶領(lǐng)團隊進行項目各個階段的深化設(shè)計,統(tǒng)籌大局,具有良好的溝通及表達(dá)能力,責(zé)任心強,有敬業(yè)精

face 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司武漢分公司 51-200人

06-23
世紀(jì)東華建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司招聘

薪資面議

學(xué)歷不限 不限 河北-滄州市

1、注冊建筑工程師,1名,15年工作經(jīng)驗,負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)施工圖審查工作,待遇面議,交五險,有帶薪年假。 2、注冊結(jié)構(gòu)工程師,1名,

face 世紀(jì)東華建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司 1-50人

06-23
建筑總師

20k-50k

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市

1、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)技術(shù)、質(zhì)量管理工作; 2、負(fù)責(zé)項目設(shè)計過程中建筑專業(yè)設(shè)計的技術(shù)支持、質(zhì)量控制,包括客戶技術(shù)咨詢服務(wù)、技術(shù)評審等;

face 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司武漢分公司 51-200人

06-23
建筑方案設(shè)計師

10-15k

學(xué)歷不限 不限 湖北-武漢市

1、參與建筑方案設(shè)計; 2、按照要求完成從方案至方案擴初的設(shè)計深化; 3、制作工作模型和各階段圖紙,協(xié)助建筑設(shè)計師將草圖發(fā)展成合

face 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司武漢分公司 51-200人

建筑師工作內(nèi)容

論壇

王先生

1年前

建筑師事務(wù)所不用簽勞動合同是常態(tài)嗎?
如題,最近收到某具規(guī)模的事務(wù)所通知四月中旬可以去上班,行政部門來電通知報到日要攜帶的東西,但完全沒提到合同的事,所以我問了一下請假制度跟加班費怎么算,他回他們請假都很彈性,加班費也符合勞動法,...

筑招網(wǎng)小編Kelly

1年前

2024年拿到了一級注冊建筑師,卻失業(yè)了!月薪5k的工作都不好找……
今天的內(nèi)容轉(zhuǎn)自小紅書作者“失業(yè)的一級注冊建筑師”:作者在沈陽,工作十多年,2023年也考過了一級建筑師,人證合一找單位找了一個多月,結(jié)果連邀請她面試的單位都沒有,而她想著只要月薪5千就可以的。...

木工佬

2年前

請問蓋房子要先找建筑師還是設(shè)計師…
小弟是木工,想要自地自建..有人說可以先找設(shè)計師規(guī)劃室內(nèi)格局裝潢.甚至外觀..全部完成再請建筑師審核圖紙,申請許可證(由內(nèi)而外),但也有人說要先找建筑師規(guī)劃外觀格局.請建照后再室內(nèi)設(shè)計..(由...

張先生

3年前

所以說建筑師的出路到底在哪里?#建筑#
很多人選擇了建筑師這個職業(yè),那么隨著社會的發(fā)展,我覺得建筑師越來越難過,越來越看不到希望,所以有著不少人選擇了放棄,那么一個想要繼續(xù)往這方面發(fā)展的人,要怎么辦呢?那么建筑師的出路到底在哪里呢?...

文章

2025-06-15

站在圖紙前學(xué)不會的事:建筑師升遷背后的管理現(xiàn)實
剛?cè)胄袝r,我對拍馬屁、搞政治的人嗤之以鼻,覺得他們虛偽權(quán)謀、不配成功。但當(dāng)我成了建筑設(shè)計團隊的主管后才明白,他們的“手段”其實是一種低成本協(xié)作,是讓團隊運作順暢的現(xiàn)實策略。成熟不是變得圓滑,而是看清規(guī)則、保有原則又懂得應(yīng)對。這,是我在職場最晚學(xué)會、卻最受用的事。

2025-06-03

建筑師該不該轉(zhuǎn)行?行業(yè)困局下別跟錯人,別站錯隊!
當(dāng)下,建筑師是否該轉(zhuǎn)行成了熱門話題。雖然行業(yè)面臨困局,但真正專業(yè)的建筑師在中國依然稀缺。問題不在職業(yè)本身,而在于很多人跟錯了人、站錯了隊。過去房地產(chǎn)高周轉(zhuǎn)模式扭曲了設(shè)計價值,導(dǎo)致大量人才被浪費。如今行業(yè)正經(jīng)歷轉(zhuǎn)型,獨立建筑師、小型事務(wù)所或?qū)⒃卩l(xiāng)建、文旅等領(lǐng)域迎來新機遇。留下來的建筑師,要學(xué)會等待、提升復(fù)合能力,為下一個階段做好準(zhǔn)備。

2025-05-26

高級建筑師求職簡歷要突出哪幾點?
高級建筑師求職時,簡歷不僅是工作經(jīng)歷的展示,更是專業(yè)能力與設(shè)計理念的體現(xiàn)。簡歷應(yīng)重點突出項目管理與統(tǒng)籌經(jīng)驗、代表性項目成果、獨特的設(shè)計理念、跨專業(yè)協(xié)調(diào)能力以及注冊資質(zhì)和軟件技能等。通過精準(zhǔn)呈現(xiàn)設(shè)計深度、項目規(guī)模和領(lǐng)導(dǎo)能力,能有效增強雇主對候選人專業(yè)實力的信任。簡歷同時也應(yīng)展現(xiàn)對建筑行業(yè)趨勢的理解及團隊協(xié)作經(jīng)驗,全面提升競爭力。

2025-05-14

聰明的主創(chuàng)建筑師靠這3個方法,不用催也能讓團隊主動學(xué)習(xí)成長
在建筑行業(yè),團隊成長靠的不是強制培訓(xùn),而是主創(chuàng)建筑師激發(fā)成員內(nèi)在的學(xué)習(xí)動機。與其灌輸知識,不如圍繞個人目標(biāo)定制成長路徑,讓學(xué)習(xí)與自我發(fā)展掛鉤;與其安排額外訓(xùn)練,不如通過工作任務(wù)的調(diào)整,將學(xué)習(xí)融入日常項目;最有效的方式,是在一對一溝通中持續(xù)引導(dǎo),提供具體反饋與成長建議。當(dāng)團隊成員感受到學(xué)習(xí)有價值、有成就、有目標(biāo),自然會從被動接受轉(zhuǎn)向主動提升。聰明的主創(chuàng)建筑師,靠的是理解人、激勵人、引導(dǎo)人。
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